青年价值观

摘要： 情境是对人有直接影响作用的各种环境的总和,而依托微信、微博、微视频等自媒体熔铸而成的网络环境即自媒体情境。青年群体作为自媒体的主要使用者,偏好在自媒体中经营自己,自媒体在改变人们生活方式的同时也给青年价值观的构建带来了冲击和挑战。现以自媒体情境为背景,从马克思主义哲学层面对人的本质、价值以及人的全面发展进行思考,用马克思主义科学方法来分析自媒体对青年价值观的影响,在前人的基础上,梳理出在自媒体情境中青年群体价值观建构的新路径,使自媒体和青年群体的价值观实现双向建构。

摘要： 智能推荐依据大数据算法和人工智能技术在信息分发方面具有绝对便利优势,在各大平台、门户网站、移动客户端运用中高度流行。但建立在匹配用户画像定制内容精准推送、营造同质信息消费环境隐性渗透、臆测需求引导用户取向上的内容推荐侵蚀着青年的价值取向,产生了窄化青年价值偏好、解构青年价值认知、消解青年价值确立、加速青年价值分化等风险。要实现对青年价值的解蔽与匡正,应当发挥智能技术优势建构青年自我认同,融入人文价值精神感召青年思想,完善治理构筑清明的网络主流价值空间,提升主体素养增强青年理性能力等多场域综合作用,以引导智能推荐业态正向发展,引领新时代青年端正价值取向。

摘要： 国潮文化作为传统文化与潮流文化融合的新兴亚文化,以青年为主要受众,既是消费热潮,又是文化思潮,背后蕴藏着多重因素的综合驱动。国潮文化的流行具有深刻的文化、经济和心理动因,是传统集体记忆激活个体文化表达欲望、商业资本力量推动国潮文化产业发展、多元平台助力国潮文化形成广泛传播等因素综合作用的结果。国潮文化流行具有客观性,也具有价值性,但也伴生着内容良莠不齐诱发青年审美观异化、过度商品化耗损青年文化传承想象以及消费狂欢行为导致青年价值观偏差等不良影响。统筹考虑其辩证性作用,当下的国潮文化发展应以良好的文化态势构建青年“价值场”、以优质的国潮内容塑造青年“审美场”、以青年的主体作用发挥消减“风险场”为基本价值遵循,扬长避短、守正创新,实现文化传承、经济发展和青年成才的多向度目标。

摘要： 新时代推进青年价值观塑造,是实施人才强国战略和推进新时代中国特色社会主义现代化强国建设和民族复兴大业的必然选择。要引导新时代青年遵循以下价值取向:勇于奉献;敢于担当;有所作为;有所创新。新时代推进青年价值观塑造的逻辑理路:中华民族伟大复兴的现实需要;国家长治久安的现实需要;新时代青年健康发展的现实需要。新时代推进青年价值观塑造的实现路径有:坚持马克思主义在意识形态指导地位的根本制度;用"中国梦"奋斗目标引导青年树立远大理想;贯彻"坚持社会主义核心价值体系"的基本方略;建立有益社会的价值实现机制。

摘要： “三全育人”是新时代推进育人理念和育人方式变革的重大命题,是全面提升立德树人质量、加强和改进新时代高校思想政治工作的重大举措。在“三全育人”视角下探析青年价值观培育机制,是高校落实立德树人根本任务的内在要求与现实路径。高校要着力打通三个阶段全链条认同机制,构建“三位一体”全方位联动机制,完善多维立体全流程支持机制,明确全员育人责任,强化全过程育人流程,实现全方位育人新局面,绘制立德树人教育事业最大“同心圆”,为社会源源不断培养能担当民族复兴大任的高素质人才。

摘要： 伟大建党精神是中国共产党的精神之源,是涵养青年树立正确价值观的重要载体。其“坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇斗争,对党忠诚、不负人民”的独特内涵激励新时代青年涵养做中国人的志气、骨气和底气。新征程上,要在加大宣传、完善机制、强化实践等方面下功夫,不断提升青年价值观涵养的时代性、创新性和实效性,培育出更多以中华民族复兴为己任的社会主义有用人才。

摘要： 随着“云、移、物、大、智”等新兴信息技术的不断迭代更新及其在各行业的深入应用,泛在智能社会正在逐步形成,虚拟空间与现实世界的渗透结合日趋紧密,呈现出明显的虚实融生特点,虚实融境对青年的影响愈发深远。在持续变化的信息交互环境下,部分青年出现了人生追求“高标配化”、对庸俗文化习以为常、行为准则不一致、滥用技术优势等问题,理应从增强虚拟空间治理效能、拓展社会实践和劳动参与、提升网络文化引领能力、多渠道加强青年信息素养,从而更好地服务于青年成长成才。

摘要： 以爱国主义为核心的五四精神是我们宝贵的精神财富,也是涵养新时代青年价值观的天然养料。五四精神与新时代青年价值观在源流、内涵、目标上具有内在逻辑统一性。弘扬五四精神,发挥其在涵养新时代青年价值观中的独特功能优势,有助于新一代青年将社会主义核心价值观内化于心、外化于行。依托五四精神涵养新时代青年价值观,需要在示范、认同、践行上下功夫,充分发掘并发挥好五四精神中的榜样力量,注重五四精神生活化、形象化、具体化传播,构建弘扬五四精神常态化知行结合保障机制。

摘要： “网红文化”依靠迅猛发展的信息科技,成为青年价值观的新载体及新形态,全方位渗入青年生活,对其价值观的形成发展产生深刻影响。正向引导青年认识“网红文化”,需认清“网红文化”的基本特征,分析“网红文化”对青年价值观存在的影响,确立青年价值自觉的路径。

摘要： 主旋律电影作为社会主义文艺事业的重要组成部分,是培育社会主义事业合格建设者和接班人的重要载体,科学规范发展和有效正确传播主旋律电影,有利于教育和引领青年群体树立正确的世界观、人生观、价值观,但在主旋律电影引领青年价值观的过程中,也面临诸多挑战。文章分析国际影片冲击、电影资本异化、创作缺少共情、青年观影局限、传播媒介终端多元等现实问题,提出举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的优化建议,旨在通过主旋律电影这一媒介形式的吸引力和感染力,更好地引领青年,从而将正确的价值观念内化为自身的价值遵循和行为导向,使青年在主流价值观的引导下,努力在全面建设社会主义现代化国家新征程上发光发热。

摘要： 按照30年来中国社会现代化进程的历史脉络，从痛苦反思、历史调整、重新整合、建构发展四个阶段，对青年价值观的变迁进行了历时性的梳理;从价值观的构成即价值目标、价值取向和价值评价三个方面，对青年价值观变迁的主要表现进行了共时性分析。

摘要： 本发明属于管理学领域，公开了一种改善医务员工工作价值观的调研‑决策的方法，包含如下步骤：步骤(1)：进行医务员工工作价值观的内涵界定，自制医务员工测量表并进行维度构建，建立医务人员工作价值观因素以及干预研究模型；步骤(2)：对医务员工工作价值观在人口统计学上进行差异分析，对医务员工现实满意度进行调查分析以及进行现实满意度不同影响因素的差异性分析，然后研究医务员工工作价值观与现实满意度、组织承诺、医院文化的关系；步骤(3)：从个人、医院、行业三个层面，研究有效干预措施。本发明为针对工作价值观的评价提供理论研究基础、具备时效性的理论研究量表以及可操作性的评价方法。

摘要： 本申请提出一种用户价值观标签的确定方法及装置，其中，该方法包括：在需要确定出目标用户的价值观标签时，获取目标用户的兴趣标签数据，并结合预先建立的价值观标签模型，确定出目标用户对应的价值观标签。由此，提供了一种结合用户的兴趣标签数据确定用户的价值观标签的方式，方便、准确以及高效地确定出了用户的价值观标签，为后续结合用户的价值观标签进行信息推荐奠定了基础。

摘要： 本发明公开了一种价值观岗位建模方法，包括价值观数据库，所述的价值观数据库设有8种价值观分别为自主、精彩、仁慈、奋斗、博爱、传统、安全、影响，所述价值观数据库设有分别归属于8种价值观的平均价值观测评数据；还包括:用人单位按照不同岗位，获取本单位多个优秀员工的价值观测评数据，生成价值观岗位模型，对不同岗位的候选人进行测评并获得其价值观测评数据，将候选人价值观测评数据与价值观岗位模型的数据进行比对分析，得出不同候选人的人岗匹配度。本发明综合考量企业内部已经形成的价值观组成，提炼标杆形成模型，能根据当下的企业文化、氛围，选择合适的团队成员，搭建完美和谐的团队，以助力项目和任务的顺利完成。

摘要： 本发明提供了一种应用程序的价值观计算方法及装置，所述方法包括：从应用程序网站中获取应用程序的描述信息和用户的评论信息；通过关键词提取算法，分别从描述信息和评论信息中提取关键词；使用词嵌入Word2vec模型，分别将关键词及预设的价值观词汇转化为带有语义特征的词向量，再通过余弦相似度计算关键词与价值观词汇之间的相似度，构建关键词和价值观词汇的相似度矩阵；根据关键词和价值观词汇的相似度矩阵，通过朴素贝叶斯算法计算出应用程序的价值观的概率，并将应用程序的价值观的概率缩放为价值观分数。本发明采用了一种词嵌入Word2Vec算法，解决了词汇间相似度的衡量问题；基于朴素贝叶斯算法，得到应用程序与价值观类别之间的映射关系。

摘要： 本发明提供一种价值观相关话题的文本判别方法，其包括以下步骤：步骤S1：基于选定的种子词，从社交网络上搜索出具有代表性的帖子，基于领域知识提出主题词，组成主题词库；步骤S2：结合专家知识和具有代表性的帖子验证，建立相关话题的领域知识模型；步骤S3：结合领域知识模型，建立相关话题的判别模型；基于领域知识设定阈值为R，若是某个帖子的相关性R大于阈值，则该贴子和话题相关，反之亦然。与现有技术相比，本发明不用通过预先训练模型，能够快速准备的判断一个帖子是否属于某一话题。

摘要： 本发明提供了一种用于提高乘客诚信价值观的铁路系统购验票方法，售检票系统建立诚信数据库；购票时，根据乘客身份信息，售检票系统从所述诚信数据库内查验是否有失信记录；若有，则对乘客购票进行惩罚性限制；进站时，售检票系统采集乘客的车票信息，若该车票信息符合进站标准，则允许乘客进站，同时记录乘客的身份信息及对应的车票信息，否则不允许进站者进站；出站时，售检票系统再次采集乘客的车票信息，若该车票信息符合出站标准，则允许乘客出站，否则在诚信数据库中记录乘客的身份信息，将该身份信息对应的失信记录次数加一，同时记录本次失信原因。该方法具有设计科学、实用性强、有效提高乘客诚信意识的优点。

摘要： 域坐标轴交叉式价值观量化方法，属于互联网信息大数据处理分析、数据挖掘领域，通过动态量化个人/群体的价值观、鉴赏力，实现人对事物提出趋于合理的认知、鉴赏、评价结果，目的解决远离真实或不真实的鉴赏、评价行为，并挖掘个人/群体的特殊真实的价值观体现。步骤：1、根据业务获取所需的周期数据；2、按照周期时间和算法作用时间，区分增量、存量数据；3、按照量化算法由增量数据对存量数据更新出个人/群体的价值观量化结果；4、按照步骤3更新的个人/群体的价值观量化值，依据量化算法，更新事物的价值量化结果；5、持续性的推进周期量化。主要用于个人/群体、事物的价值量化，商业经营、推广，以及口碑、品牌的建立等。

摘要： 本发明公开了一种网络个体或群体价值观自动辨别方法，该方法包括：设置价值观数据库；该价值观数据库包括不同的价值观类别和归属于该类别价值观的词语和短句；获取网络信息并将该网络信息转化为拼音字符；将该拼音字符转化为汉语词语和短句；将该汉语词语和短句在价值观数据库中进行匹配并将匹配率高于50％的价值观类别作为该发布该网络信息的个体或群体的价值观。本发明的自动辨别方法通过设置价值观数据库，然后将网络信息转化成拼音字符后再次转化成汉语语言和短句并在价值观数据库中进行分类，从而自动辨别网络个体或群体价值观。另外，价值观数据库可以进行更新和增加新的价值观，从而适应价值观内涵的变化。

摘要： 本发明提供一种职业生涯价值观评价方法及系统，所述方法包括：S1，根据用户信息，发送答题操作提示，并显示职业生涯价值观测试题集；S2，通过语音识别技术获取用户的答案，并根据答案进行计分；S3，根据计分结果，对用户的职业生涯价值观进行评价，并向用户反馈职业生涯价值观评价结果和与所述评价结果相对应的求职准备建议。本发明提出的职业生涯价值观评价方法及系统，用户可以便捷地在其移动设备上进行测试，问卷采集的信息广度、质量和效率较高，用户体验佳，便于求职者对自己的生涯观有一个全面正确的认识，对就业指导有所帮助。

摘要： 本发明涉及一种网络个体或群体价值观自动判别方法，属于互联网信息挖掘与分析领域；包括：1)基于典型价值观三层树形结构搜集价值观新闻语料集；2)基于语料集及卡方统计方法构建典型价值观特征向量，并基于TF-IDF-IG方法计算其权重；3)基于步骤2)的方法确定社交网络个体的价值观特征向量，然后计算其与典型价值观特征向量的相似度，并进行价值观优先级评估；4)基于网络群体中每个个体的价值观优先级对其进行价值观分类，得到网络群体的价值观评估。对比现有技术，本发明基于网络大数据语料，对网络个体的价值观倾向进行定量评估以及对网络群体的价值观倾向进行定量评估，可用于网络舆论合理引导和管理控制，以及网络营销、人力资源管理等。