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官僚体系

官僚体系的相关文献在1986年到2022年内共计182篇,主要集中在中国政治、中国文学、经济计划与管理 等领域,其中期刊论文181篇、会议论文1篇、专利文献46585篇;相关期刊131种,包括人民论坛、中国行政管理、学海等; 相关会议1种,包括第三届地方档案与文献研究学术研讨会等;官僚体系的相关文献由169位作者贡献,包括张鸣、宋利、张宏杰等。

官僚体系—发文量

期刊论文>

论文:181 占比:0.39%

会议论文>

论文:1 占比:0.00%

专利文献>

论文:46585 占比:99.61%

总计:46767篇

官僚体系—发文趋势图

官僚体系

-研究学者

  • 张鸣
  • 宋利
  • 张宏杰
  • 张宏杰1
  • 戴木茅
  • 林凯
  • 洪丕熙
  • 王兆伟1
  • 王芸
  • 田菊会
  • 期刊论文
  • 会议论文
  • 专利文献

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    • 杜君立
    • 摘要: 明朝灭亡后,明末清初史学家、思想家黄宗羲从历史角度进行了深刻的反思。他认为,明朝和以前的各个王朝一样,都是因为权力层层加码,老百姓负担过重,积重难返,最后走向崩溃。这被历史学家秦晖称为“黄宗羲定律”。在明清两朝,朝廷采取了各种手段防止官僚体系在政策执行中擅自加征,但无论是张居正推行的“一条鞭法”,还是雍正皇帝的“摊丁入地”“耗羡归公”,最终结果却是将各种加征合法化,因此留下一句俗话:“明税轻、暗税重,横征杂派无底洞。”
    • 张悠然
    • 摘要: 自古王国时期大臣乌尼的传记铭文于1860年出土后,学者们根据其传记文本直接将乌尼视作出身寒门且以功绩升迁者。上世纪末,乌尼墓葬及一批随葬品得见天日,题有其父伊乌乌之名的石门柱亦在其中。这些新资料表明乌尼最终成为维齐尔,且来自一个显赫的家族。因此,“乌尼出身寒门”,以及基于此的“第五王朝后,选官从重‘血缘’转向重‘功绩’”和“一个凭借才干功勋的新兴阶层崛起”等所谓“共识”实不可取。考察这些观点的形成过程,可以发现,学者致误不仅源于他们以现代政治学和罗马史领域中的术语比附埃及古王国时期的历史现象,还由于他们对已掌握的材料做了过度诠释。第五王朝以降,因国家管理形势更加复杂,维齐尔出身范围扩大到男性王室之外,但仍局限在权贵家族和王室姻亲之中,“功绩”在维齐尔选任上的影响力远不如“血缘”和裙带关系,所谓“新兴阶层”与此前担任维齐尔一职的王子们实际地位接近。
    • 苏露锋
    • 摘要: 陈继儒是明代文学家、文艺批评家、书画家,松江府(今上海市)人。他自小天资聪颖,20岁时,由于才华出众,当地县令及当朝首辅徐阶先后接见了他。但他三次参加科举考试,结果都不理想,没有考中举人。29岁时,他烧掉自己的儒服,决心放弃仕途,归隐山林。儒生通过考试进入官场,始自汉代。汉代建立了儒教,只有学习这套理论的人,才能进入官僚体系
    • 宋术
    • 摘要: 中央官制作为政治制度中重要的一环,乃国之大事。皇太极改国号大清后,不断汲取和借鉴汉族优秀的政治制度文化,完善中央官制,体现了其对汉族政治文化的认同。清代中央官制大体承明制,这也是满汉融合在政治上的体现。与此同时,清代中央官制也保留了满族的民族特色,在两种政治文化的碰撞中不断融合,成为有清一代独特的中央官僚体系
    • 张鸣
    • 摘要: 一个王朝最大的病,就是吏治腐败。而这样的病,到了一定时候,一定会大规模发作。乾隆时期号称盛世,但是,在其后半段,吏治问题已经相当严重。皇帝无条件信任权臣和珅,一个大贪官下面,不仅有千千万万的小贪官,而且结成一个网络,上下一气,营私舞弊,无所不用其极,夤缘逢迎,欺上瞒下。清朝的官僚体系,到了乾隆末年,已经进入加速腐朽期。乾隆死后,和珅倒台,暴露的一个湖南卖官大案,就是一个典型。
    • 祁凡骅
    • 摘要: “唯上”思维是科层制官僚体系的产物,工作中惧怕权威,唯上级命令是从。“唯上”和正常服从上级的区别在于服从的度。正常的组织服从,通过组织整体合力,落实整体战略,达成整体目标。“唯上”定式是上级说什么就是什么,不去鉴别是否适合本地情况;上级关心什么就干什么,其他问题可以暂时搁置。
    • 刘杰
    • 摘要: 政务检查和政务接待作为古代皇帝与官僚以及官僚体系内部经常性的互动性工作机制,使得以等级权力体制为基础的政治架构得以联动运转,成为联接各层级官僚的重要操作性模式政务检查和政务接待是现代政府治理的重要内容,但从政治史的视角来看,其同样是传统政府权力行使和运转的重要环节。本文拟从政治史的视角,梳理政务检查和政务接待在古代政治生活中的基本面貌以及二者的相互勾连,从而丰富和深化对政务检查和政务接待的认识。
    • 张乾友
    • 摘要: 2020年11月,代表着市场与技术的互联网企业“虎牙”用保安将不听话的员工抬出办公楼的新闻登上热搜,将市场与官僚制的紧张充分呈现在了公众面前。今天的公共领域存在一种理论与实践间的紧张。在理论上,自20世纪70年代以来,随着新自由主义的崛起,主流社会科学受到了方法论个人主义的入侵,自觉不自觉地从理性经济人的视角出发来解释所有社会问题,也就理所当然地把市场当成了解决所有社会问题的公共机制;但在实践上,今天的公共部门仍是一个庞大的官僚体系,而且,每当公共部门发起市场化的改革,往往就会催生新一轮的官僚化。在很大程度上,这一紧张构成了当代社会生活的一大迷思。
    • 曲婷璇
    • 摘要: “市长”是古埃及地方官僚体系中的重要成员,掌管一个或几个城镇聚居区,管理辖区内政.然而,在埃及文明发展的早期,这一官职并不是地方最高行政长官.新王国时期,中央对地方控制加强,州长不再活跃于地方行政,“市长”一跃成为地方行政中的最高领导者,由国王任命并直接向维西尔负责.为此,结合私人文献和王室文献,重点考察新王国时期拥有“市长”头衔的官员,分析“市长”的主要职责及其地位变化的历史背景与意义,这对于分析新王国时期埃及地方行政体系和官僚结构具有重要意义.
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