基于《企业内部控制基本规范》的内控环境问题研究——以农业公司A为例

摘要

以《企业内部控制基本规范》 为基础,以上市农业公司A为例,对当前我国企业在内部控制环境方面出现的问题进行分析研究.通过论证得出A公司没有做到《企业内部控制基本规范》 的要求,从而导致了企业多数岗位被权力拥有者操控,造成了恶劣的内部控制环境,使得员工形成了把造假当做正常工作的人格,这便成为了A公司财务造假的核心原因.只有严格遵守《企业内部控制基本规范》,削弱管理者的功利化倾向和对情境的操控,才能从根本上优化内控环境.