難しい人物評価

摘要

人は何のために働くのだろうか. 生活のため，仕事が楽しいから，人 に感謝されたいから，社会に貢献し たいからなど，働く目的は人によつ てそれぞれ異なる.しかし，仕事を 継続する最大のモチベーションは， 他人から評価され認められることだ と私は思う.古今東西，種々の表彰が行われて いる.国や地方自治体による表彰， スポーツ大会での表彰，各種学会や 産業界における表彰など，数多くの 表彰がある.それでは，職場におい ては仕事へのモチベーションを高め るために，職員をどう評価し，そし てどう表彰してきたのだろうか.