离职,不离职,这是一个问题②

摘要

作为求职者和HR,如何利用136离职定律来打破规律,避免踩雷或填坑呢?作为求职者:入职前,眼睛睁大一些。面试时,一定记得多看,多分析。眼睛睁大一些,就像选择对象一样,找一个自己喜欢的公司,可以尽量避免入职后发现自己与公司不合拍导致没干多久就离职。在面试的时候,我们有很多地方可以了解一家公司到底怎么样。