退出
我的积分:
中文文献批量获取
外文文献批量获取
宋晓;
湖南工业大学;
人力资源; 招聘管理; 问题与对策;
机译:在全球金融危机中企业人力资源职能在专业和金融服务公司的全球人才管理中的作用的实证研究
机译:人才管理在大中型企业中的作用吸引和留住人才的主要挑战
机译:全球人才管理:探索跨国企业中的人才识别
机译:企业人力资源管理中的招聘问题及对策研究——以深圳派杰公司为例
机译:对医疗机构中少数族裔领导人才招聘成功方法的研究。
机译:人才管理在大中型企业中的作用-吸引和留住人才方面的主要挑战
机译:企业人力资源管理招聘问题及对策研究 - 以深圳PAIJIE公司为例
机译:在更宽的游泳池钓鱼人才。企业毕业生招聘中的趋势与困境
机译:“仅女性招聘机构”是一家招聘机构,专门致力于将女性企业/公司人才与付费客户(即企业/组织)的职位空缺相匹配,这些付费客户只希望女性担任该职位,以提高其性别多样性。因此,与其他/正常招聘机构和流程的主要区别在于,它仅针对女性
机译:计算机打结问题对策管理系统,问题对策管理计算机和计算机打结问题对策管理程序
机译:研究生人才库和虚拟招聘网站
抱歉,该期刊暂不可订阅,敬请期待!
目前支持订阅全部北京大学中文核心(2020)期刊目录。