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道德风险和逆向选择共存时的激励机制设计

         

摘要

基于政府公共项目财政支出模型,着重分析关于道德风险和逆向选择同时存在情况下的激励机制设计问题.当政府面临双重不完全信息逆向选择问题、无法获知企业真实的生产能力水平道德风险问题、无法观察企业的控制成本努力程度时,如何设计才能迫使企业选择揭示自身特征,同时在满足企业保留效用约束的基础上,实现社会福利最大化的合同.

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