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高等职业院校科研工作与团队建设的探索

摘要

科研工作水平是衡量高等职业院校的可持续发展能力的重要指标,具备良好的科研学术能力有助于提升高等职业院校品牌和内涵.本文从当前高等职业院校的科研现状切入,通过分析"如何寻找适合高职院校适用的科研课题?","如何有效组织开发团队?","如何有效组织项目开发?"三个问题和对应的解决方案,重点在于探索高等职业院校构建科研队伍的长效机制,基于院校特点构建技术实现、项目管理和市场开拓的三层科研组织架构,在市场开拓、企业合作、项目管理、课题实现、教学结合等方面各有分工和侧重。构建企业管理运营模式,即模拟企业的实际运转和管理。只有以科研型企业的运营和管理模式来组织课题研发团队,建立类似这类企业的管理制度、企业文化、核心团队、考核指标等企业标准.并提出围绕市场进行科研开拓的新思路,院校应自拟课题,课题完成后再考虑进行成果转化。加强市场开拓能力直接寻找市场课题围绕市场需求进行课题研发。旨在能对高等职业院校建立科研团队和开展科研工作起到抛砖引玉的作用.

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