作业治疗在工作场所伤害预防中的作用以及员工认知状况的探讨

摘要

本研究的目的是确定员工对伤害预防服务益处的认知状况.方法:让接受过作业治疗伤害预防服务的员工回答调查问题,即基于5个阶段的健康行为模式的健康行为和人体力学的有关问题.结果:员工自我报告改善了提举姿势和关节中立位置,提高了对身体姿态的认识,增加了伸展和力量常规练习.工作经验少于20年的员工,更可能将他们的积极变化归因于与治疗师互动后的健康行为.