基于大数据的员工实训成绩管理系统及方法

摘要

本发明公开了基于大数据的员工实训成绩管理系统及方法，涉及实训成绩管理技术领域。系统包括实训成绩分析模块、实训成绩处理模块、成绩管理模块和岗位生成匹配模块；实训成绩分析模块，获取管培生考核名单和考核导师名单，根据管培生与考核导师的关系，在考核期间分配并调整考核导师对管培生成绩打分的分值比例，使得员工实训成绩公平公正；实训成绩处理模块，获取历史数据中管培生的考核成绩，根据历史考核成绩预测此次实训考核成绩和计算管培生实际成绩，将预测成绩与实际成绩相比对，分析成绩是否被篡改；成绩管理模块，设置区块链节点，将成绩保存在区块链中；岗位生成匹配模块，根据所获取的管培生成绩信息，对管培生进而匹配岗位。