首页> 美国卫生研究院文献>Frontiers in Psychology >How Team Structure Can Enhance Performance: Team Longevity’s Moderating Effect and Team Coordination’s Mediating Effect
【2h】

How Team Structure Can Enhance Performance: Team Longevity’s Moderating Effect and Team Coordination’s Mediating Effect

机译:团队结构如何增强绩效:团队长寿的调节效果和团队协调的调解效果

代理获取
本网站仅为用户提供外文OA文献查询和代理获取服务,本网站没有原文。下单后我们将采用程序或人工为您竭诚获取高质量的原文,但由于OA文献来源多样且变更频繁,仍可能出现获取不到、文献不完整或与标题不符等情况,如果获取不到我们将提供退款服务。请知悉。

著录项

  • 期刊名称 Frontiers in Psychology
  • 作者

    Hao Ji; Jin Yan;

  • 作者单位
  • 年(卷),期 2020(-1),-1
  • 年度 2020
  • 页码 -1
  • 总页数 11
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种
  • 中图分类 病理学;
  • 关键词

    机译:团队结构;团队协调;团队长寿;团队表现;团队学习;

相似文献

  • 外文文献
  • 中文文献
  • 专利
代理获取

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号