拿什么拯救你,我的员工!——浅谈企业人力资源管理部门对员工心理健康的积极干预的意义及方法

摘要

＜正＞我们身处二十一世纪、人类历史上迄今为止最自由的一个时代,却更多地陷入茫然和不知所措,好像卸下几百个世纪的人性上的枷锁,灵魂被突如其来的巨大自由和无数的选择,弄得应接不暇、疲惫不堪。二十一世纪,最大的问题是什么?人独生子女问题、留守儿童问题、家庭教养环境问题（或溺爱/或虎爸狼妈）、应试教育体制问题之种种,正在为我们这个社会源源不断地培养和输出着"缺乏独立思考和独立人格"的"人才",或称之为人才的"半成