企业青年员工思想动态与培养路径探究

摘要

在国有企业中,青年员工作为改革发展的生力军,其成长关乎企业未来发展。本文以“国有企业青年员工思想动态研究与培养路径探究”为课题,通过对国企青年思想调研结果进行多层次分析,反映国企青年思想的集中特点,揭示青年员工个体存在的主观问题和青年思政工作面临的客观困境,探讨如何做好国企青年思想和培养工作。