把握精准化培训的三个关键

摘要

开展精准化培训,要把握好“培训需求、培训供给、培训管理”三个关键,构建精准培训体系,提高企业育人质量。高质量发展必然对企业人力资源的能力素质提出更高要求,进而对企业人力资源的培训与开发提出更高要求。为适应企业高质量发展、人才队伍建设及员工成长需要.