首页> 中文期刊> 《延边教育学院学报》 >新劳动法下公司劳务派遣用工管理分析

新劳动法下公司劳务派遣用工管理分析

         

摘要

为了能够有效保障劳动者合法权益,我国新修订的《劳动合同法》对劳务派遣进行了全新的规定,相关法律的提出为公司劳务派遣用工管理提供了依据,同时也能减少企业与劳动者之间的劳务纠纷,从而有效降低企业发展成本。本文对新劳动法下公司劳务派遣用工管理问题及优化措施进行了探讨,以期为促进企业发展提供参考。

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号