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统一职位薪酬体系搭建职业发展平台推行竞争上岗机制全面实施人岗匹配

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本文针对人岗匹配原则在企业人力资源管理过程中发挥作用的现状进行了探讨,并在此基础上分析了管理工作中人岗匹配实施的对策.

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来源
《中国电子商务》 |2013年第18期|118|共1页
作者
张丽华;
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作者单位

中国联合网络通信有限公司包头市分公司内蒙古包头 014010;

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正文语种 chi
中图分类人事管理;
关键词
人岗匹配; 人力资源; 岗位管理;

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