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高雅;
河北省唐山市工人医院,河北 唐山 063000;
新医改; 公立医院; 绩效考核; 薪酬分配; 体系;
机译:公立医院在新医改背景下改革财务管理的相关要求
机译:新医改背景下如何提高公立医院财务管理水平
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机译:公立医院首席执行官的薪酬和绩效:2011-2016年
机译:在巴西里约热内卢的公立医院建立了分配重症监护病房的监管政策体系后患者的资料被纳入重症监护病房
机译:当前经济形势下杭州海关绩效考核体系的验证
机译:通过数据库设计确定薪酬和绩效考核系统。
机译:薪酬调整方法,薪酬调整系统,薪酬调整设备,薪酬调整中介设备,薪酬调整设备控制程序和薪酬调整中介设备控制程序
机译:薪酬增加方法,用户终端,薪酬分配程序和服务器
机译:在绩效考核体系中
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