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徐谷雄;
杭州市城市建设投资集团有限公司;
国有企业; 雇主品牌建设; 人才竞争; 中国特色社会主义经济; 高校毕业生; 企事业单位; 履行社会责任; 组织路径;
机译:探索校园阅读品牌校园建设的作用和影响 - 以福州的阅读品牌的实践。 8中学为例
机译:护理毕业生的组织吸引力:使用研究指导雇主品牌建设
机译:转型期国有企业雇主品牌评价的实证研究
机译:加利福尼亚州社区大学系统内的新建筑和现代化建设:两位卫星校园院长对旧金山城市大学系统城市校园建设的看法。
机译:薪资和雇主品牌之间的选择:唯物论和倾向与雇主品牌建立基于身份动机的关系的作用
机译:我的品牌文化 - 雇主品牌建设与组织文化之间的关系
机译:恐怖组织品牌:通过品牌曝光了解恐怖组织战略。
机译:通过基于动机的定位模型确定公司品牌个性的方法,包括为雇主品牌提供个体定位方向,以作为个体职业和生活规划中无意识动机的基础
机译:创新地使用社交网络驱动的软件应用程序,以识别组织中特定任务或角色可用的非熟练和半熟练劳动力。生成了特定于行业的托管应用程序,从而为工人提供了复杂的时间和资源管理;雇主的时间资源和员工管理。 API用于连接行业特定的社交网络,雇主,雇员和相关管理机构,以保持透明的通信线路以及合法和公平的就业机会,从而减轻了行政和监督负担。
机译:雇主品牌指数
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