企业特性对人力资源外包的影响分析

摘要

人力资源是维持企业运营和发展的重要因素.在实际的发展过程中,出于各种原因,企业会选择通过与其他机构合作的方式,开展相应的人力资源外包活动,进而满足自身的人力资源需求.本文从人力资源外包的概念和种类入手,对企业特性对人力资源外包的影响进行分析和研究.