信息框架与行为主体：气候变化信息对效能和责任归因的影响研究

摘要

当下国内外关于气候变化传播的研究主要聚焦在媒介内容分析和受众分析上，而对于作为连接两者的信息效果却少有研究。因此，气候变化信息具体影响公众认知、态度和行为的机制尚未清晰。基于此，本研究将以实验为研究方法，分析信息框架与行为主体如何影响公众在气候变化上的效能和责任归因。本研究采用2（损益框架）×2（个人/企业）的实验设计，分成四个实验组和一个控制组，用四组信息刺激考察两个自变量是否会影响公众的反应效能、自我效能以及对个人或者企业的责任归因。研究发现，行为主体无法影响公众的效能和责任归因;而在损益框架上，各个实验组在自我效能和对企业的责任归因上有显著差异。其中，在这其中作为控制变量的感知严重性，对效能和责任归因有显著影响。依据该研究结果，本研究讨论了在实际操作层面，政府、媒体和组织在气候变化信息传播时可借鉴的技巧。

目录

摘要

第一章 绪论

1．1 研究背景

1．2 研究意义

第二章 文献综述及研究问题

2．1 气候变化传播研究概略

2．2 气候变化的行为主体

2．3 信息框架及其效果

2．4 责任归因与效能

第三章 研究方法

3．1 实验步骤

3．2 刺激材料

3．3 被试者

3．4 测量方法

第四章 研究结果

第五章 讨论

注释

参考文献

附录

致谢

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