摘要
引言
一、研究背景
二、研究方法和意义
第一章 出版企业内刊办刊的必要性分析
1.1 企业内刊简介
1.2 企业内刊的宏观价值分析
1.2.1 企业内刊战略角色
1.2.2 出版企业价值链分析
1.3 出版集团企业特点
第二章 出版集团企业内刊传播网络与功能分析
2.1 企业内刊传播网络分析
2.2 企业内刊功能分析
2.2.1 对内传播功能
2.2.2 对外传播功能
第三章 出版集团企业内刊的内容策略分析
3.1 定位分析
3.1.1 功能定位
3.1.2 读者定位
3.1.3 类型定位
3.1.4 内容定位
3.2 类型分析
3.2.1 内部交流型的企业内刊
3.2.2 内外兼具型的企业内刊
3.2.3 外部沟通型的企业内刊
3.3 受众分析
3.4 内容设计
3.4.1 选题策划
3.4.2 栏目设置
3.5 视觉设计
3.5.1 封面装帧的设计选择
3.5.2 目次页的编排选择
3.5.3 内文版式设计的选择
3.6 稿件来源
3.7 信息反馈
第四章 出版集团企业内刊现存问题与发展方向
4.1 企业内刊现存问题
4.1.1 定位模糊,缺少战略思考
4.1.2 内容平乏,可读性差
4.1.3 编辑、通讯员队伍缺乏专业培养
4.1.4 泛文化论倾向
4.1.5 不同类型内刊的个性问题
4.2 企业内刊发展方向
4.2.1 各种企业媒介的整合
4.2.2 企业内刊电子版的打造
4.2.3 内刊品牌的打造
4.2.4 企业文化落地建设的承担
结语
参考文献
攻读学位期间取得的研究成果
致谢
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