信息技术匹配对企业敏捷性影响的实证研究

摘要

信息技术的飞速发展和市场的快速变化使得信息技术匹配和企业敏捷性成为企业和学者关注的重点。当前，企业将信息技术匹配和敏捷性作为两个并行的组织目标，绝大多数学者对两者孤立进行研究，而两者之间关系尚未引起学术界的重点关注。企业在信息技术应用过程中，既希望实现信息技术匹配的短期收益，又要考虑敏捷性的长期潜能，在这两个相互冲突的组织目标之间，企业时常陷入两难的选择困境。企业一方面试图通过实现信息技术匹配提升短期绩效，另一方面也不得不应用信息技术增强敏捷性以确保长期发展。
　　为了探索信息技术匹配与企业敏捷性之间的关系，首先，根据大量单独研究信息技术或者企业敏捷性相关文献的整理，从行为、认知、经济和技术等四种视角，系统地分析了信息技术匹配与企业敏捷性之间关系存在的两种截然不同的观点，即信息技术匹配增强敏捷性和信息技术匹配阻碍敏捷性。第二，构建了信息技术匹配、企业敏捷性、企业绩效、环境动态性和企业战略的研究模型。第三，通过对调节匹配，配对匹配和模式匹配这三种常用的匹配计算方式的比较，研究更适用于信息技术匹配实证研究的计算方法。最后，基于信息技术匹配与企业敏捷性的理论模型，考虑市场环境和企业战略的影响，探索不同市场环境和企业战略下，信息技术匹配与企业敏捷性，以及企业敏捷性与企业绩效之间的差异。
　　研究结果表明，从匹配计算的角度来看，调节匹配和配对匹配在计算结果上存在一定偏差，模式匹配更有利于信息技术匹配实证研究的计算。根据模型拟合结果可以发现，对企业敏捷性没有影响，而企业敏捷性正向影响企业绩效。考虑环境动态性的调节效应后，在静态环境下，信息技术匹配对企业敏捷性没有影响，企业敏捷性与企业绩效也没有关系，而在动态环境下，信息技术匹配增强企业敏捷性，而企业敏捷性与企业绩效正相关。考虑企业战略的调节效应时，不论企业采用何种企业战略，企业敏捷性总是正向影响企业绩效，但是对于防御性企业来说，信息技术匹配与企业敏捷性之间没有显著关系，而对于分析型和探索型企业来说，信息技术匹配能够增强企业敏捷性。

目录

声明

第1章 绪论

1.1 选题背景

1.2 研究内容

1.3 研究方法和技术路线图

1.4 论文创新点

第2章 文献综述

2.1 信息技术匹配

2.2 信息技术匹配计算

2.3 信息技术对敏捷性的影响

2.4 现有研究评述

第3章 研究模型与假设

3.1 研究模型的构造

3.2 信息技术匹配和企业敏捷性

3.3 企业敏捷性和企业绩效

3.4 环境动态性的调节作用

3.5 企业战略类型的影响

第4章 实证研究方法及过程

4.1 构念测量项选取

4.2 测量模型类型

4.3 问卷发放和回收

第5章 数据分析

5.1 测量模型评价

5.2 验证性因子分析

第6章 信息技术匹配计算

6.1 匹配计算方法介绍

6.2 匹配计算方法比较

6.3 匹配计算方法间的比较及确定

第7章 数据结果分析

7.1 结构模型分析

7.2 分组分析

第8章 结论

8.1 主要研究结论

8.2 理论意义和实践意义

8.3 研究不足和进一步研究方向

参考文献

附录 调查问卷

攻读硕士学位期间所取得的相关科研成果

致谢