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自主性与员工创造性行为的关系——胜任感和关系感的中介作用

摘要

本文研究旨在探讨员工胜任感、关系感在自主性和创造性行为之间的作用,揭示胜任感、关系感的作用条件下,工作自主性对员工创造性行为的影响机制。

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