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北京市院前急救工作站急救人员队伍建设现状及对策分析

摘要

目的:通过调查了解北京市院前急救工作站急救人员队伍结构设置、年龄构成、学历水平以及专业职称等基本现状,为制定院前急救工作站相关建设标准提供依据. 方法:采用文献研究、政策分析、现场考察、问卷调查以及专题研讨会的方法,对北京市120和999急救网络系统中急救站点的工作人员进行了调查,分析研究当前北京市院前急救工作站急救人员队伍建设现况与存在的问题. 结果:北京市院前急救体系构成复杂,且尚未形成职业化的院前急救队伍,缺乏明确的人员建设标准,造成急救人员队伍不稳定、水平参差不齐等问题,严重影响院前急救医疗服务能力和水平的提升. 结论:北京市应尽快建立切实可行的院前急救工作站急救人员队伍建设标准,并结合院前急救工作和未来发展的需要,建立稳定急救人员队伍的激励机制,加强培训,严格执行准入标准,不断提高其素质水平和急救能力,以便更好地满足社会日益增长的院前急救服务需求.

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