企业基础管理
企业基础管理的相关文献在1985年到2022年内共计166篇,主要集中在经济计划与管理、工业经济、信息与知识传播
等领域,其中期刊论文163篇、会议论文3篇、专利文献330008篇;相关期刊128种,包括经济师、企业管理、中外企业文化等;
相关会议3种,包括第四届ERP应用年会、2006中国能源战略高层论坛及第九届中国北京国际科技产业博览会、99年“全国化纤工业跨世纪发展战略”学术研讨会等;企业基础管理的相关文献由185位作者贡献,包括万成海、宋秋、杨永才等。
企业基础管理—发文量
专利文献>
论文:330008篇
占比:99.95%
总计:330174篇
企业基础管理
-研究学者
- 万成海
- 宋秋
- 杨永才
- 潘永诚
- 蒋艳萍
- 陈晓凤
- 丁培良
- 万刚
- 丛喜娟
- 严家鹏
- 乐之鹏
- 于兆庆
- 于奎
- 于爽
- 何凤茁
- 何永进
- 余虎
- 党建锋
- 冯悦波
- 刘一
- 刘佩略
- 刘俊林
- 刘元滨
- 刘华芳
- 刘原林
- 刘潮
- 刘琼
- 刘韧
- 卢忠田
- 史有龙
- 史良才
- 叶建华
- 吴剑英
- 吴士洁
- 吴炳成
- 吴祖兴
- 周国辉
- 周恩尧
- 唐士杰
- 夏季青
- 大山
- 姚振清
- 姜水保
- 孙家镇
- 孙慧敏
- 宋志宗
- 宝祥
- 尹金明
- 工普办
- 康树佳
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董志梅
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摘要:
企业的成功源于出色的管理,出色的管理离不开健全的制度。在数字航天的大背景下,航天企业要想立于不败之地并取得更长远的发展,就必须加强企业基础管理,形成健全的法规管理体系。航天档案工作作为维护航天历史真实面貌、保障航天企业根本利益的重要事业,地位和作用极为重要。构建系统全面、层级合理、协调匹配的档案工作法规管理体系架构,研究科学有效的规章制度管理方法是提升档案管理效能的重要途径之一。
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尹金明
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摘要:
所谓“基础不牢,地动山摇”,做好企业基础管理工作,是企业生存、发展的重要环节,是企业改革创新的基石,更是企业立于不败之地的关键。然而,从近年到基层项目的检查中发现,基础管理工作出现了倒退的现象,长此以往,必将影响到企业的健康持续发展。本文试图通过对基础管理工作中存在问题进行分析,并提出相关建议,以引起管理层对基础管理工作的重视。
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马俊辉
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摘要:
为了提高烟草商业企业的管理效率,运用精益管理思维实现企业提质增效,做好对标管理至关重要。对标管理属于企业基础管理工具,也被称为标杆管理,持续关注企业各项运行指标,并将自身情况与标杆企业对比,找出差距不断提升,通过借鉴他人的先进经验完善自我,最终实现卓越绩效,超越标杆企业。本文据此分析了烟草商业企业对标管理中存在的问题,指出了针对性的解决方案,以期为此后烟草商业企业的发展提供更多借鉴。
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冯悦波;
辛旭武
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摘要:
班组建设对供电企业的改革发展具有重要的意义,一是班组员工占比达60%以上,班组建设与员工成长密切相关;二是班组是企业落实各项业务的基本单元,是安全生产、优质服务的基本保障;三是班组建设水平是企业基础管理和一流水平的重要体现。2016年以来,深圳供电局班组建设取得较好成效,但班组建设不平衡、不充分的情况依然显著,班容班貌、班组配置、员工技能、文化建设、班组创新等方面参次不齐,部分班组员工向心力、凝聚力不足.
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陈飞铃;
陈思超
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摘要:
卓越绩效是通过综合的组织绩效管理方法,使组织和个人得到进步和发展,提高组织的整体绩效和能力,为顾客和其他相关方创造价值,并使组织持续获得成功。定义中所指的"综合的组织绩效管理方法"就是卓越绩效模式,也称为卓越绩效评价准则。公司历年来高度重视企业基础管理工作,自2010年导入卓越绩效模式以来,以卓越模式推进及不断提升为抓手,推动企业转型升级,形成从公司管理层到基层站所、班组、员工的卓越绩效管理落地,推动企业精益管理并不断追求成功。
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邱杰珊
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摘要:
劳动定额管理是企业管理基础工作的重要环节,对实现企业的现代化、科学化管理具有重要意义.因此,笔者基于自己的航工工业集团企业管理工作经验,就加强劳动定额管理,提升基础管理水平展开分析,简要介绍了劳动定额管理的信息化与模块化发展需求,进一步提出具体的管理改进策略,分别是完善劳动定额管理制度、提升企业基层管理人员的专业水平、丰富定额管理功能、优化定额管理标准.
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