贪污受贿

摘要： 2010年至2019年,遂宁投入职业培训补贴资金1.75亿元,进行技能培训21万人次。但当地不少企业“用工难”“用工荒”等问题仍十分突出,抱怨“他们(培训机构)培训出来的人根本没法用”。这种抱怨既通过调研反馈到遂宁市委主要领导那里,也被巡察组巡察发现。2019年底,遂宁市委巡察组在针对遂宁市人社局的一次巡察中发现,通过当地培训机构输送的人员根本不具备相关职业技能。巡察进一步发现,一些职业技能培训机构存在虚报骗补现象,相关监管人员存在失职渎职情况。“该检查的不检查,或者检查走马观花,明知造假也睁一只眼闭一只眼”。针对这种状况,在全市开展职业培训领域专项整治行动,打击培训机构虚假培训、空壳培训和主管部门干部失职渎职、贪污受贿等问题,让民生资金真正用于民、惠于民势在必行。为此,巡察办向市委作了专题报告。随后,一场针对培训领域的整治就此展开。

摘要： 公安干警本该是老百姓的守护神,除暴安良、公护一方平安是其分内之责。然而,本文主人公朱缙亮身为浙江省丽水市缙云县公安局副政委,却甘于被“围猎”,当起了黑恶势力的保护伞,站到了老百姓对立面。更让人大跌眼镜的是,他不仅贪污受贿、挪用公款,他还徇私枉法,把“立功线索”卖给犯罪分子,使其减轻处罚。

摘要： [题记]小小的科级于部罗亚平,贪污受贿金颜惊人,曾被主流媒体评价为“级别最低、数颜最大、手段最恶劣”的贪污案件。2012年12月20日,罗亚平一审被判死刑。这个上了央视新闻的女贪官,为什么被认定为“级别最低、数颜最大,手段最恶劣”?这个“三最”女贪官的权色人生到底是怎样的呢?她怎么一步步走向“断头台”的呢?

摘要： 西汉中高级官员的俸禄比较丰厚,不再像战国和秦那样用粮食支付,而是代以铜钱,实现了货币化。此外,皇帝还对他们时有赏赐,所以他们并不差钱,似乎达到了“高薪养廉”的状态。与此同时,西汉对贪污受贿的处罚也很严厉。官员如果接受他人宴请,就会被罢官;如果收礼,则被罢官并交罚款;如果受贿或通过经商谋取收入。

摘要： 贪污受贿、腐败犯罪与其年龄大小有没有直接关系?过去反腐专家经常说“59现象”,指的是个别领导干部在即将离退休前夕,认为“有权不用,过期作废”,大肆贪污受贿的现象。但在笔者看来,“腐败现象”没有所谓“年龄规律”,年龄大的有可能腐败,年龄小的也可能腐败。我们说反腐要“全覆盖”,也要做到全年龄段都覆盖到,不能“厚此薄彼”。

摘要： 在市场经济环境中,会计工作发挥着重要作用。会计账目能否清晰准确地反映实际经济行为,不仅直接关系到各方主体的经济利益,还会对国家税收、公众利益产生影响。会计报表是企业多方利益相关者做出经营决定的依据,它不仅会影响到企业决策者的决策,还会影响到债权人、投资者、政府部门的决策。目前一些经济案件常涉及会计人员做假账,这些案件既包括偷税漏税,也包括贪污受贿等。会计人员违背职业道德做假账,导致会计信息并不能真实反映企业的实际运营情况。

摘要： 借助于中国裁判文书网30个省份贪污受贿行贿罪数据,从量刑个体情节差异视角,通过统计方差分析和回归分析,探究量刑差异的驱动因素.研究发现:量刑差异受犯罪个体是否有前科、是否自首坦白退赃、法院级别、涉案金额、行政级别、社会经济地位等因素影响.量刑公正需要关注量刑的情节差异,通过将单一的"数额"标准(一元标准)修改为"数额+情节"标准(多元标准),通过规范法官自由裁量权,消除地区差异等措施来推动量刑公正和法律公平.

摘要： 于成龙以廉洁和仁爱而闻名天下。作为朝中重臣,他经历了很多风雨,但都能沉着应对,展现了过人的勇气与智慧。他在为官时,过着极其清苦的日子,而周遭又多有贪污受贿的机会,可以说身在封建时代的官场上,他处处都有身陷私利泥沼的可能。但他却不为一己私利所动,从始至终都能坚持自己的儒家理想和做人的方正准则,为实现一个安乐的清平世界而鞠躬尽瘁,死而后已。

摘要： @@贪污受贿是滋生在封建王朝肌体上的一颗毒瘤。到了明代，尤其是中后期，这颗毒瘤已扩散到封建王朝肌体的全身，严重地威胁到明政权的稳固。在大量阅读正史及明人野史笔记的基础上，本文力图对明代的贪污受贿问题进行多方位、多层次的透视，勾画出明代贪污受贿的基本面貌。

摘要： 在目前阶段，制度反腐的关键，应该是“从重从快”，即，从重是深度，从快是程序。因为干部腐败的根源之一是行政体制改革滞后。所以行政体制改革的核心目标应该是:研究和建立“一级连带责任、二级连带责任或三级连带责任”的、严格而及时的行政负责制度。监督行政运作的程序必须是:“受理一调研一答复-保护”的法定公开程序。司法体制改革的目标应该是:政、法责任清晰，刑、民双管齐下。必须建立“四位一体的举报制度”，即，证人保护制度;举报登记-调查-公布制度;司法程序-归档-湮灭制度和机构-人员-负责制度。

摘要： 在目前阶段，制度反腐的关键，应该是“从重从快”，即，从重是深度，从快是程序。因为干部腐败的根源之一是行政体制改革滞后。所以行政体制改革的核心目标应该是:研究和建立“一级连带责任、二级连带责任或三级连带责任”的、严格而及时的行政负责制度。监督行政运作的程序必须是:“受理一调研一答复-保护”的法定公开程序。司法体制改革的目标应该是:政、法责任清晰，刑、民双管齐下。必须建立“四位一体的举报制度”，即，证人保护制度;举报登记-调查-公布制度;司法程序-归档-湮灭制度和机构-人员-负责制度。

摘要： 在目前阶段，制度反腐的关键，应该是“从重从快”，即，从重是深度，从快是程序。因为干部腐败的根源之一是行政体制改革滞后。所以行政体制改革的核心目标应该是:研究和建立“一级连带责任、二级连带责任或三级连带责任”的、严格而及时的行政负责制度。监督行政运作的程序必须是:“受理一调研一答复-保护”的法定公开程序。司法体制改革的目标应该是:政、法责任清晰，刑、民双管齐下。必须建立“四位一体的举报制度”，即，证人保护制度;举报登记-调查-公布制度;司法程序-归档-湮灭制度和机构-人员-负责制度。

摘要： 在目前阶段，制度反腐的关键，应该是“从重从快”，即，从重是深度，从快是程序。因为干部腐败的根源之一是行政体制改革滞后。所以行政体制改革的核心目标应该是:研究和建立“一级连带责任、二级连带责任或三级连带责任”的、严格而及时的行政负责制度。监督行政运作的程序必须是:“受理一调研一答复-保护”的法定公开程序。司法体制改革的目标应该是:政、法责任清晰，刑、民双管齐下。必须建立“四位一体的举报制度”，即，证人保护制度;举报登记-调查-公布制度;司法程序-归档-湮灭制度和机构-人员-负责制度。