能上能下

摘要： 为了深化国有企业改革,协同推进国有企业三年行动,贯彻落实全面从严治党、从严管理干部,激发广大干部群体勇于创业、锐意创新、积极进取、大胆干事的热情与活力,本文以Z公司2021年的干部管理制度改革实践为例,探索建立干部能上能下常态化管理机制的问题与对策,通过反思复盘,将无序、零散的改革经验加以系统化整合,以上升为国有企业推进干部管理改革任务的理论化成果。

摘要： 近日,中央办公厅印发新修订的《推进领导干部能上能下规定》。《规定》对于贯彻全面从严治党战略方针,完善从严管理干部队伍制度体系,推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境,建设德才兼备、忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍,具有重要意义。

摘要： 三项制度改革是实施国企改革三年行动的重中之重,也是衡量改革成效的重要标准之一。本文立足新发展阶段,在梳理三项制度改革的背景和思路的基础上,分析了三项制度改革的成效和存在的问题,提出了深化三项制度改革的实现路径,旨在为建立市场化的“管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减”机制提供思路和参考。

摘要： “能上能下”,听起来确是应有之义,做起来却难令人满意。领导干部“能上能下”的问题,中央历来高度重视,各级党组织认真对待,因为一旦无法得到妥善解决,老百姓会感到不满意,会为该上而没上的同志打抱不平,对该下而没下的人员表示不忿,进而影响工作氛围和从业状态。

摘要： 近年来,荣成市在推进职称能上能下、实施考核奖差异发放、落实全员精准培训等工作中,坚持创新机制,敢于碰硬破难,全面深化突破,教师队伍展现出蓬勃向上的生命力、凝聚力和战斗力。其中,“荣光焕发”新时代教师队伍改革经验被教育部教师工作司签批,被山东省教育厅督导专项通报表彰。

摘要： “不改不破,不破不立,对企业好,对员工好,我支持改革。”“只有把合适的人放到合适的岗位,全员的积极性才能进一步激发。”“能进能出,能上能下,能增能减,公平公正,我对这次全员竞聘上岗的组织及最后结果都挺满意。”7月26日,广西桂冠大化水力发电总厂(以下简称大化总厂)继中层管理岗位全部重新竞聘上岗后,一般岗位公开竞聘聘用结果出炉。随后,人员机构迅速到位,工作交接井然有序,这标志着该厂全面完成三级企业机构编制改革任务,推动“三能”机制建设取得重大成果。

摘要： 能做大事做大事,做不了大事做小事,做不了小事不做事,千方不要做坏事到了晚年,我理解了健康其实就是4个字,"卡":能上能下,"尖":能大能小,"斌":能文能武,"引":能屈能伸。而真正实现长寿,还要学会三个忘记:忘记年龄、忘记病痛、忘记怨恨。"七十三、八十四,阎王不叫自己去",这是开玩笑的话,毛主席、邓小平接见外宾也说过这个话。你知道这个话是说谁的吗?是说孔夫子活了73岁,孟夫子活了84岁。

摘要： 9条硬举措提升营商环境“软实力”近日,黄冈市委组织部聚焦营商环境中干部担当不够、人才支撑不足以及“中梗阻”现象,制定9条措施并印发通知。通知提出把营商环境作为评先评优、记功奖励、能上能下的重要依据和干部教育培训的重点内容,大力选拔使用重视营商环境、善抓营商环境的干部,对不作为干部及时处理。

摘要： 数字化时代,每个企业都要成为“听得见炮火”的组织,也更期待处于业务一线的人员能够把重要的信息和决策带回组织。另一方面,企业管理需要实现干部“能上能下”,而现状是许多企业有“能下”的魄力,但缺乏“能上”的人才,进而影响了“能下”的发挥。因此,企业要让领导力下沉,培养更多具有领导力的员工,而非更多的领导者,这是时代的趋势,更是现实的要求。

摘要： 时下,在部分干部中存在一种“提拔焦虑症”。老觉得自己职务提升不理想,进步节奏太慢,怕“赶不上趟”,怕“错过机会”。有的甚至任期还未到,就急着托人情,找关系,跑门路,总琢磨怎么才能“往上挪一挪”。干部的职务高低,进步快慢,都是工作需要,而能上能下,能官能民,正是我党我军的光荣传统。第二次国共合作时,红军改编成八路军、新四军,不少经过长征的老红军,由师长、团长降为营长、连长,原来的营长、连长成了普通战士,但是他们都能以大局为重,不计个人得失荣辱,一样英勇杀敌,一样冲锋陷阵。

摘要： 本发明公开了抽水蓄能上水库干湿循环下保温防渗库岸结构及其施工方法，该结构从内到外依次设置在岸坡坡面迎水侧的碎石垫层、整平胶结层、沥青稳定碎石排水层、聚酯网格、掺纤维沥青混凝土层、保温层和玛蹄脂封闭层。所述整平胶结层的材料为沥青混凝土混合料，整平胶结层的孔隙率为10％～15％。所述沥青稳定碎石排水层的材料为沥青碎石混合料，沥青稳定碎石排水层的孔隙率为15％～25％。本发明采用了掺纤维混凝土，改善了传统沥青混凝土面板防渗技术的缺陷，在此基础上加上保温层，有效解决了上水库的水位涨落频繁带来的干湿、温度变化面板易产生裂缝的问题。

摘要： 本发明公开了一种线切割机用智能上、下电极丝装置，包括线切割机本体，前夹丝机构，移丝机构和后夹丝机构，所述切割机本体上固定安装有固定支架，固定支架侧端面上固定安装有穿丝轮组，穿丝轮组上方设有移丝机构固定安装在固定支架上，移丝机构前端固定安装有前夹丝机构，所述后夹丝机构固定安装在临近固定支架和移丝机构尾端的切割机本体上。本发明运用自动夹丝运丝机构，使线切割机的运丝固定程序时间减少，总工作效率得到了大大的提高。

摘要： 本发明公开了一种线切割机用智能上、下电极丝方法，包括以下步骤：固定，预夹，前夹丝，移丝，定位夹丝和下丝，本发明第一次上丝需要人工固定和排丝预夹后，第二次加工只需要人工预夹，大大节省了时间，减少了人力的损耗，且操作简单，不需要太多的工作经验，提高了工作效率，值得推广和应用。

摘要： 本发明公开了一种基于Wince系统下仪表数据智能上传发布系统及发布方法，基于Wince系统下仪表数据智能上传发布系统包括多台带有通信接口的智能仪表、搭载Wince系统的数据采集上传模块、远程网页服务器，智能仪表与数据采集上传模块的串口连接，数据采集上传模块与远程网页服务器连接。远程网页服务器与至少一个客户端连接。本发明高度智能化、免维护，大大节省了通信层设备成本和使用成本，实现远程自动化监控系统在中小型企事业单位中的应用。

摘要： 本实用新型涉及电烤炉炸锅技术领域，具体是一种智能上下可调节式电烤炉炸锅下壳体结构，包括炸锅主控单元、下壳体、上壳体和中立柱，所述中立柱的一端延伸至下壳体内并且与下壳体固定连接，所述中立柱的另一端延伸至上壳体内并且与上壳体活动连接，所述下壳体内设有下部加热机构，所述下部加热机构与炸锅主控单元电性连接，所述下部加热机构用于对食品进行加热，所述下壳体内还设有底盘和容置腔。本实用新型设置的智能上下可调节式电烤炉炸锅下壳体结构，通过下部加热机构可以将放置在容置腔内的食物进行加热烘烤，通过与上壳体内的上部加热机构的配合，实现了上下加热机构一起发热，快速达到对食物烘烤所需的热量，节约了用电量，减少浪费。

摘要： 本实用新型公开了一种汽车配件下壳体加工用智能上料装置，包括工作台以及安装在所述工作台上的承载板，所述工作台上设置由步进电机，所述步进电机的输出端固定连接有转杆，所述转杆远离所述步进电机的一端与所述承载板的顶端相连接，所述工作台的底部分别设置有第一传送带与第二传送带，所述第一传送带与所述第二传送带相垂直，通过设置的气缸、缓冲盒、导杆和拉簧等的配合使用，便于使第一支架与第二支架上的导杆对第一传送带上的汽车配件进行夹持，通过拉簧与导杆的配合使用，对夹持的汽车配件进行缓冲，便于对汽车配件进行良好的防护，便于快速对汽车配件进行转运输送，进而达到自动上料的效果，减少人工操作时间，提高了工作效率。

摘要： 本实用新型公开能上蒸下煮的微压容器，包括容器体和盖体，容器体内腔中设有隔板，隔板上设有若干通孔，隔板将容器体内腔分隔成上方的蒸汽腔和下方的煮水腔，盖体通过锁紧装置固定在容器体顶部，盖体密封容器体顶部开口，盖体上设有与容器体内腔连通的微压阀。此款能上蒸下煮的微压容器，利用锁紧装置使盖体密封容器体内腔并保持一定压力，提高水沸点以及蒸汽温度，能通过高温水煮和/或高温蒸汽实现消毒，既缩短消毒时间又提高消毒效果，微压阀防止容器体内腔压力过大。

摘要： 本实用新型提供了一种多功能上烤下醒烤箱，包括：醒发箱，醒发箱包括醒发箱外壳，所述醒发箱外壳内安装有醒发箱本体，醒发箱本体内通过隔板分隔成温度湿度调控室和醒发室，其中醒发室内安装有多个上下并排设置的搁架，温度湿度调控室内安装有温度和湿度控制器，醒发箱本体的前侧设置有前门和操作面板；固定在醒发箱上方的烤箱组件，烤箱组件包括烤箱保温外壳，烤箱保温外壳内安装有烤箱本体，烤箱本体的顶部和底部均安装有加热装置，烤箱本体的前侧设置有箱门。本多功能上烤下醒烤箱结构紧凑，烤箱组件与醒发箱有机结合，一机多用，可以减少设备的整体占地体积，同时便于面食的醒发和烘烤操作，提高生产效率。

摘要： 能上、下翻盖的硬香烟盒,涉及人类生活需要吸烟者用品。针对现有硬香烟盒只有一端可以翻盖，人们习惯用手拿取卷烟的口衔部位或过滤嘴部位直接送入口中，导致手的细菌或污垢污染香烟，直接进入口内，不卫生，而提出一种结构简单，能上、下翻盖的硬香烟盒。所采用技术方案是，上、下未封口的包装硬盒3上、下两端装置有呈斗形的翻盖6。

摘要： 能上、下开启的软香烟盒,涉及人类生活需要吸烟者用品。针对现有香烟软包装盒一端封闭，另一端未封口，人们习惯用手拿取卷烟的口衔部位或过滤嘴部位直接送入口中，导致手的细菌或污垢污染香烟，直接进入口内，不卫生，而提出一种结构简单，能上、下开启的软香烟盒，所采用技术方案是外包装盒3上、下未封口。