职业路径

摘要： 美国劳工统计局(BLS)发布的数据显示,美国药剂师的平均工资约为125,000美元,每小时大约60美元.但药剂师的平均工资不是一成不变的,会有很多因素影响药剂师的薪资,比如药剂师的职业路径、工作年限和地点.

摘要： 市场发展的多变、收入的不稳定、疫情的影响等因素使得导游对未来的职业规划略显迷茫,流失率居高不下。文旅融合的背景下,对导游提出更高要求的同时,也提供了新的机遇。该文首先分析导游职业发展的困境所在,再从政府、社会、市场等多个层面分析其为导游的职业发展提供的保障体系,最后提出,基于文旅融合的导游最需要从自身努力出发,结合当下的互联网+、家庭小包团、文化深度游等市场新需求,探索新的职业发展路径。

摘要： 英国"大学教学职业框架"(CFUT)是一个将教学发展划分为四个阶梯,并建立起衡量每个阶梯教学成就的评价标准体系,为高校教师提供一条稳定、明确的教学职业发展路径的框架。目前,世界各地大学应用该框架重新设计教师评价制度,将教学纳入学术评价体系中,形成教学与科研独立发展模式、教学与科研并重发展模式及教学与科研多元发展模式,在广泛推动教师教学发展中取得成效。我国可以参考英国"大学教学职业框架"(CFUT),从理念、评价体系、激励制度及环境支持等方面推动高校教师的教学发展。

摘要： 英国"大学教学职业框架"(CFUT)是一个将教学发展划分为四个阶梯,并建立起衡量每个阶梯教学成就的评价标准体系,为高校教师提供一条稳定、明确的教学职业发展路径的框架.目前,世界各地大学应用该框架重新设计教师评价制度,将教学纳入学术评价体系中,形成教学与科研独立发展模式、教学与科研并重发展模式及教学与科研多元发展模式,在广泛推动教师教学发展中取得成效.我国可以参考英国"大学教学职业框架"(CFUT),从理念、评价体系、激励制度及环境支持等方面推动高校教师的教学发展.

摘要： 教育与就业关乎社会发展,是民生之本,二者紧密联系相互作用。根据教育经济学理论,教育成果的经济应用,是要随着劳动力的社会效用实现而实现。当下职业院校办学,因疫情环境面临新增岗位大幅下降等情况和问题,学生技能培养、职业路径畅通都亟待实施五育改革,与产业进行立体对接与融合。如此方可培养出更多契合产业升级和经济发展新形势下的技术技能人才,从根本上满足企业人才需求,促保学生就业。

摘要： 职业教育对现代学徒制人才培养模式的重视程度日益提升,各高职旅游管理专业也围绕现代学徒制进行了试点和创新,其培养效果的研究却相对缺乏,文章选择现代学徒制试点专业进行了毕业生的追踪调研,以学员的职业发展路径及相关因素为研究对象,探索高职旅游管理专业现代学徒制人才培养模式的成效,研究其培养过程中的经验及问题,并提出建议及改进措施.

摘要： 旅游服务行业从业人员具有较高的行业流动性,以供给侧改革为推手的区域产业升级和转型要求服务行业能以稳定的人员提供高质量的服务.文章以心理契约理论作为研究理论,以结构方程为研究方法,对旅游服务行业在校生在实践创新创业活动中的情绪、成就感和团队忠诚度进行了分析,得出心理契约对创业团队成员的职业自信有显著的正向影响的研究结论,进而明确了旅游从业人员职业选择心理路径为职业自信到职业信任.

摘要： 可堆叠证书制度是美国为弥合新工业革命时代的"技能鸿沟"而实施的重要职业教育改革举措,旨在构建以可叠加与可转换的成人职业证书为中心的中高端技能型人才培养机制.美国近十年的可堆叠证书实践经验,对于我国实施"1+X"证书制度有重要借鉴意义,包括做好职业证书制度的顶层设计,研制行业验证的职业证书与课程,构建能力本位的模块化课程体系,实施先前学习成果认定与衔接,创建职业路径体系与发展路向,拓宽证书制度化的实施范围等.

摘要： 改革开放成长起来的企业家拥有哪些特质？这些特质会影响企业创新决策吗？通过手工搜集CEO背景数据,以2002-2015年沪、深A股上市的制造业和信息技术业为样本,采用静态面板回归、动态DID分析及2SLS检验等方法后发现,有改革开放经历的CEO会显著提升企业创新投资,且其个人风险承担和多元化的职业路径起着正向调节作用.进一步分析发现,与青少年和成年阶段相比,在童年阶段经历改革开放事件的CEO对创新投资的影响更明显;与国有企业相比,在民营企业中改革开放成长起来的CEO作用更显著.此外,改革开放成长起来的CEO将通过创新投资进而提高创新产出数量及质量.

摘要： 提供能够引导与利用电动车辆的利用者的意图一致的路径的路径显示装置、路径显示方法、路径显示程序、及路径显示系统。导航装置(10)具有的控制装置(11)，对于多个目的地搜索车辆的经由顺序相互不同的多个路径并且按每个路径推定以蓄电池的剩余电量能够行驶的可行驶位置，在根据该可行驶位置是否比最终目的地的出发地侧而按每个路径推定是否需要充电后，按每个路径将是否需要充电和经由顺序建立对应关系在显示器(14)进行显示。

摘要： 本发明不需要复杂化用于求出最短路径的算法就能够在多层网络中计算最佳的最短路径。网络管理系统(11)将多层网络(13)的链路分为WDM-WDM间的链路、TDM-TDM间的链路、TDM-WDM间的链路这三个来赋予链路识别信息。路径计算引擎(12)进行最短路径的计算，并将其计算结果返回给网络管理系统(11)。网络管理系统(11)检验跨越层的链路是否连续，跨越层的链路连续时，对连续的链路进行除外指定，并向路径计算引擎(12)请求再计算，反复进行该处理直到判断出跨越层的链路不连续为止。

摘要： 本发明公开一种职业规划路径架构系统，包括职位库模块、职业规划路径模块、职业推荐模块；所述职位库模块用于提供标准化的职位供求职者选择，包括由职位数据构建的职位库；所述职业规划路径模块包括由职业规划路径数据构建的职业规划路径库；所述职业推荐模块用于根据求职者输入的履历数据或求职者在职位库模块中选择的职位，推荐职业规划路径和新职位。还提供一种处理方法。使职业岗位的更新替换更为方便、长远和体系化，求职者能获得更大的发展空间的职业途径，或根据兴趣职业找到可实现的路径，满足个体知识工作者职业成长的个性化需求。

摘要： 在各种示例实施例中，提出了用于职业生涯路径导航的系统和方法。可以接收标识与原点职位顺序地有关的职位集合的请求。该请求可以与社交网络服务的用户相关联。可以基于原点职位从社交网络服务的多个成员简档中标识成员简档。可以从所标识的成员简档提取多个职位。可以基于原点职位与所提取的多个职位中的相应职位之间的顺序关系从所提取的多个职位中确定职位集合。可以使得向用户呈现职位集合的至少一部分。

摘要： 一种行驶路径生成系统，该行驶路径生成系统生成一边在田地的未作业地(CA)中通过自动行驶沿相互并列的行驶路径进行往复行驶一边收获未作业地(CA)的作物的联合收割机的自动行驶路径，其中，具备：产量取得部，其取得田地中的每单位面积的产量即产量率；面积取得部，其取得未作业地(CA)的面积；总产量推断部，其根据产量率和面积来推断未作业地(CA)中预计收获的谷粒的总产量；行驶路径设定部，基于未作业地(CA)的形状以及总产量，生成在往复行驶之前进行自动行驶的预调整路径(LR)，以使未作业地的形状成为最适合往复行驶的形状。

摘要： 本发明提供一种对通过地图上的多个区域的移动者的移动路径进行评价的路径评价装置(5)，具备：存储部(21)，其存储定义为在与多个区域各自的入口和出口相对应的位置与移动路径交叉的地图上的多个单元的位置信息；信息取得部(202)，其取得移动者的位置信息和与该位置信息相对应的时刻信息；以及通过判定部(208)，其基于由信息取得部(202)取得的位置信息和存储于存储部(21)的多个单元的位置信息，判定移动者是否通过了多个单元中的每一个。

摘要： 使用不会不需要地经由路由器等中继设备的通信路径进行通信。在第一网络与第二网络经由中继装置连接的环境下、从所述中继装置转送发信源终端和发信目的地终端之中的一个向另一个发送的、为了发信源终端与发信目的地终端之间的通信路径的确立而使用的信息的情况下，如果设置有所述发信源终端的网络和设置有所述发信目的地终端的网络双方为所述第一网络，则改写为了所述通信路径的确立而使用的信息的内容以使通过不经由所述中继装置的路径确立所述发信源终端与发信目的地终端之间的通信路径，并将该改写后的信息向所述发信源终端和所述发信目的地终端之中的所述另一个发送。

摘要： 本发明特定从出发地到目的地途中可能经由的区域，当通过被特定的经由区域的路径是最佳路径时引导该最佳路径。由多个服务提供区域组成，以规定区域为服务提供区域的路径检索服务器（30A等）相互联动，检索并引导从终端装置（20）设定的从出发地到目的地的最佳路径。各路径检索服务器（30A等）具备自身区域和其他各个区域间的候补接点信息，自身区域内的网络数据及地图数据和路径检索机构（307A）。从终端装置（20）接收到设定了出发地和目的地的路径检索要求的路径检索服务器（30A等），根据候补接点信息使可能经由的各区域的路径检索服务器（30B等）检索各区域内的候补路径，将链路成本最小的候补路径作为推荐路径引导给终端装置（20）。

摘要： 在检索跨越国家、地域的路径而进行路径引导的路径向导系统中，对应向导对象的国家、地域语言不同的情况进行路径引导。具备以第1及第2区域为各自服务提供区域的第1及第2路径检索服务器30A、30B及终端装置20的路径向导系统，当终端装置20进行路径检索要求时，在第1路径检索服务器30A上判定第2路径检索服务器30B，检索并结合各个区域内的路径，决定出推荐路径。路径检索服务器当自身使用语言和终端装置20的使用语言不同时，将引导推荐路径的路径向导信息中固有名词等的保留字以外信息翻译成终端装置20的使用语言，提供给终端装置20。

摘要： 本发明公开了一种职业路径规划系统及方法，属于数据处理领域，所述系统包括职业路径规划模块、求职者模块、企业模块以及技能学习模块；所述职业路径规划模块用于获取职业与技能数据，根据职业与技能数据规划对应领域的职业路径、得出路径点所必须具备的技能以及技能学习的先后关系；所述技能学习模块用于引入相关技能课程共求职者学习、并提供技能达标测试标准；所述求职者模块用于根据技能达标测试标准对求职者当前技能水平检测、给出当前适配岗位建议。本发明将个人规划和技能关联，将企业岗位及所需技能关联，针对求职者和企业作出对应推荐，能够有效地适应求职者和企业所需，符合现今多元化岗位的发展需求。