民本位
民本位的相关文献在1988年到2021年内共计113篇,主要集中在中国政治、政治理论、中国共产党
等领域,其中期刊论文112篇、会议论文1篇、专利文献57篇;相关期刊100种,包括武汉公安干部学院学报、中共天津市委党校学报、求实等;
相关会议1种,包括第三届中国公共服务评价国际研讨会等;民本位的相关文献由118位作者贡献,包括严炳洲、李向国、于骞等。
民本位
-研究学者
- 严炳洲
- 李向国
- 于骞
- 刘世平
- 孙晓慧
- 景君学
- 李斌
- 沈小平
- 郑媛媛
- 黄启昌
- 黎志强
- 中新
- 云吉龙
- 任中平
- 侯耀东
- 冯瑛冰
- 刘兆彬
- 刘兆辉
- 刘建峰
- 刘洪娟
- 刘清平
- 刘素冬
- 刘鹏
- 吕宁
- 吴晓宏
- 周九香
- 周永革
- 夏宝龙
- 姜红星
- 姜飞云
- 孙厚权
- 宋志坚
- 宋惠昌
- 宋成胜
- 尚水利
- 崔素娟
- 张啸天
- 张国均
- 张帅奇
- 张志新
- 张晶
- 张牛
- 张玉华
- 张琪
- 张秉福
- 张翠
- 张训
- 张铁军
- 徐云
- 徐宁
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崔素娟
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摘要:
中国传统礼治治理模式中的集体主义导向与主体多元倾向有助于单位向心力的形成及治理主体主观能动性的发挥,从而有助于单位治理目标和功能的有效实现,但其天命说的哲学基础与封建宗法制的人情特性容易在员工治理和制度治理中出现妨碍共情能力产生、催生公权力侵害的现象。从现代治理语境看,发挥中国传统礼治的当代治理价值,要实现从天命说到民为本的本体论基础的现代转化,实现从礼义廉耻到社会主义核心价值观的价值论内容的现代转化,实现从以礼为本到礼法并举的方法论原则的现代转化。
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张琪
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摘要:
新中国成立后,我国树立了高效集权的计划统治,通过计划手段实现对社会生活的管理.改革开放以来,尤其是20世纪年代初,我国社会进入了快速的改变及转型期,经济体制改革促成了一个具有相对自主性社会的形成,社会结构产生了激烈、深刻、发展分化的现象,社会利益主体和利益需求多元化,社会质疑的不平等程度逐渐增强,社会矛盾与社会冲突增多.然而,我国现如今的社会管理体制还是建立在传统社会管理的基础上.从"国本位"到"民本位"以及建国后档案文化演变的过程做出相应浅析.
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程必定
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摘要:
《管子》"轻重"诸篇分析了谷物 、万物 、货币三类要素在古代市场中的交换关系,是最早用中国思维和中国语言表达的对价值规律的认识,并成功地运用于齐国的宏观调控,目的是既富国又富民,含有国本位与民本位的兼容思想.这些不仅走在世界古代经济思想的前沿,也具有重要的当代意义,是中国特色社会主义市场经济最早的思想文化渊源.
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徐宁
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摘要:
改革开放以来,我国政府价值观改革表现为扬弃与重构并举的价值选择:其一,破除"包揽"型政府价值观,确立"效率"型政府价值观;其二,破除"官本位"价值观,确立"民本位"价值观.政府改革将政府的价值目标寓于以德治国和依法治国辩证统一的张力框架之中,保持了清醒的价值自觉,旨在达成非零和博弈的创价效果,坚持中国特色社会主义服务型政府的价值向度.
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牟春伟;
李晓兰
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摘要:
"官本位"影响着服务型政府的进一步转变,阻碍着中国特色社会主义现代化建设.思想观念的误导、 制度因素的促生、 监督管理的松软和考核局限是领导干部官本位乱象产生与蔓延的关键原因.促进领导干部从"官本位"向"民本位"转变,必须从进一步完善保障机制出发,建立自律机制、加强理念学习,健全制度机制、强化制度约束,完善监督机制、营造问责氛围,健全考核机制、提升评估实效.
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王梅
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摘要:
文章阐述了行政文化建设对于政府职能建设的重要性,分析了当前服务型行政文化建设存在的问题,主要有行政管理中惟上是从,官员价值取向偏移,以及行政过程公开透明性缺乏,提出了加强服务型行政文化建设路径选择:在公务员队伍中培养先进的行政理念,要保持党员先进性教育活动的持续效果,积极推进诚信文化建设、法制文化建设,以及重塑公务员的公仆心态和服务理念.
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姜红星
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摘要:
构建健康政商关系是推动市场经济发展的必然要求,关系着党的执政基础.从“民本位”的原则出发,把维护人民群众利益作为处理政商新的重要着眼点,把人民摆在思考“政”“商”的重要位置,有利于认清政商关系的本质内涵,有利于构建“亲”“清”的新型政商关系.
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王贝贝
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摘要:
媒介是社会中的媒介,为社会中的人所运用.新形势下,记者要以中国梦为引领讲好中国故事,传播好中国声音,这是当今记者的重要职责.本文以《新闻记者》(1938)为例,通过对其中范长江坦露的思想主张试对当下记者在新闻人格、新闻采写等方面提供讲好中国故事的参考路径,对传媒从业者向数字化、网络化转型中将中国价值理念融入报道中也是有益补充.
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刘素冬
- 《第三届中国公共服务评价国际研讨会》
| 2008年
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摘要:
2007年十七大再次强调了我国政府改革和建设的目标是服务型政府,同时也提出了提高公务员的公共服务能力的任务.伴随着“以公共服务为核心”的行政改革浪潮的到来,出现了区别于新公共管理以“民本位”为核心理念的新公共服务理论.这种新理论以高效、高质量的服务为宗旨的,公务员的公共服务能力成为该理论的关键.在该理论的指引下建立一套完善的公务员公共服务能力评价体系成为当前重要使命.