成长性企业
成长性企业的相关文献在2000年到2022年内共计141篇,主要集中在经济计划与管理、工业经济、财政、金融
等领域,其中期刊论文137篇、会议论文3篇、专利文献17368篇;相关期刊112种,包括科学发展、企业界、河北企业等;
相关会议3种,包括中国财务学会第十届年会、第六届中国管理科学学术年会、第三届软科学国际研讨会等;成长性企业的相关文献由103位作者贡献,包括徐少春、倪庆萍、孙松涛等。
成长性企业—发文量
专利文献>
论文:17368篇
占比:99.20%
总计:17508篇
成长性企业
-研究学者
- 徐少春
- 倪庆萍
- 孙松涛
- 李粟
- 杨激文
- 杨盘华
- 杨觉英
- 罗福凯
- 赵雄伟
- 郭复初
- Don
- Ryan
- 中国人民银行哈尔滨中心支行课题组 高磊
- 乐嘉昂
- 乔婷
- 任士利
- 任飞
- 冯申
- 刘佳
- 刘娜
- 刘文逸
- 刘林
- 刘芸
- 初科汝
- 千里
- 叶檀
- 叶菁
- 吴华
- 吴学谦
- 周冰
- 孔炯
- 孙静
- 巫英
- 帅兵(图)
- 庞伟
- 张利岩
- 张培荣
- 张晅昱
- 张海涛
- 张育军
- 徐明
- 徐炜
- 徐鸿
- 怀特
- 戈永杰
- 斯民娅
- 施星辉
- 曹英
- 曾兰
- 朱悦
-
-
-
白云
-
-
摘要:
“要着力在改革创新,推动企业高质量发展上做好文章,做足文章,用创新激发企业的活力。”我们要牢记习近平总书记的教诲,齐心协力,做好做足税收优惠制度对企业研发投入的促进作用。文章围绕税收制度对企业研发投入的促进作用,税收优惠制度不尽完美之表现,完善税收优惠制度的对策与建议展开论述,并在深入探讨的基础上提出了自己的观点和建议。
-
-
乐嘉昂;
巫英;
张晅昱
-
-
摘要:
上海培育科技型成长性企业要把培育企业科技创新能力摆在首位,要尊重市场规律、尊重科技创新规律、尊重企业发展规律,充分发挥市场在资源配置中决定性作用,注重发挥实体经济、科技创新、现代金融和人力资源“四位协同”对于企业成长的促进作用,营造具有独特领先优势的创新生态系统,推动科技创新和制度创新同步发展,突破传统结构框架,塑造先发优势,培育新增长点,形成新动能,推动城市经济蓬勃发展.
-
-
-
-
-
摘要:
3月15日,从贵州省科技厅获悉,2019年度科研机构创新能力建设专项资金申报正式开启。本次研机构创新能力建设专项资金将支持引导科研机构服务企业、科研机构基础能力建设两大方向,重点支持研发投入强度高的项目、在贫困县实施的项目、服务省级龙头企业及高成长性企业的项目。申报时间为3月14日至4月15日,申报单位需在受理申报时间内将相关材料的电子版和纸质版分别报贵州省科技厅科技资源配置与管理处。
-
-
-
张培荣
-
-
摘要:
2018年8月上海市企业联合会,上海市企业家协会首次发布了成长性企业排行榜--2018上海成长企业50强排行榜(以下简称成长企业50强)。现根据成长企业50强2017年的经营业绩,分析成长企业50强发展的主要特征,为社会有关方面提供参考。一.设立成长性榜的方法目的意义成长性企业依靠技术创新、产品创新、市场创新、管理创新,在一定时期内发展速度较快,能带来高效益,具有高增值能力,推动了企业较快发展和行业的变革,是经济发展中最具有活力的企业。
-
-
中国人民银行哈尔滨中心支行课题组 高磊
-
-
摘要:
在当前推进万众创业、大众创新,科创企业加快发展形势下,"投贷联动"提供股权投资和银行信贷之间的联动融资,将缓解科创企业融资压力和对全省融资模式形成有益补充。我省投贷联动业务发展处于初级阶段,需要商业银行、各类投资机构、政府部门、成长性企业等多方合作推动,对黑龙江省融资途径、融资模式和融资总量形成有益补充。
-
-
斯民娅
-
-
摘要:
综观浙江文化发展历程,15年间从文化大省到强省到文化浙江建设,是不同阶段对文化的新要求。从字面理解,文化大省重规模,文化强省重质量,而文化浙江,更多地侧重于化字,注重于文化对整个经济社会细无声的润泽。文化浙江的提出,体现了浙江在高水平实现"两个一百年"奋斗目标新征程中的文化自信和文化担当。电影作为广受大众欢迎的文化消费方式,在经济和文化全球化背景下,
-
-
-
杨激文;
王景江
- 《第三届软科学国际研讨会》
| 2004年
-
摘要:
国内成长性企业在高速扩张中普遍遇到财务危机问题。究其原因,主要是这些成长性企业采取冒险的财务策略,缺乏科学地财务规划所致。rn 本文针对成长性企业存在的财务危机,分析了其产生的主要原因,并在研究成长性企业财务特征的基础上,从财务战略、财务预测、战略预算等方面探讨了财务规划的方法。成长性企业长期财务规划充满着不确定性,因此,关注成长性企业财务风险是财务规划的重要内容之一。
-
-
杨觉英;
赵雄伟
- 《第六届中国管理科学学术年会》
| 2004年
-
摘要:
本文在阐述绩效管理概念、地位和成长性企业特点的基础上,结合天地传媒发展有限公司的实例,以战略、供应链、MBO为指导思想,以BSC为架构,以KPI为指标设计方略,以PDCA为实施流程,系统构建了成长性企业的绩效管理体系,并解决了实施中出现的问题,展望了绩效管理的信息化前景。
-
-
-
-
-