就业模式
就业模式的相关文献在1983年到2022年内共计535篇,主要集中在经济计划与管理、中国政治、社会学
等领域,其中期刊论文525篇、会议论文8篇、专利文献62400篇;相关期刊382种,包括领导决策信息、四川劳动保障、出国与就业等;
相关会议8种,包括中国职业技术教育学会中等职业技术教育分会、全国中等职业学校校长联席会议、决策论坛——企业精细化管理与决策研究学术研讨会、2014(第九届)城市发展与规划大会等;就业模式的相关文献由662位作者贡献,包括刘志国、李卫华、栾瑞华等。
就业模式—发文量
专利文献>
论文:62400篇
占比:99.15%
总计:62933篇
就业模式
-研究学者
- 刘志国
- 李卫华
- 栾瑞华
- 荆德刚
- 许经勇
- 万洁
- 侯阳
- 党军
- 刘圣龙
- 刘子奋
- 刘庆启
- 刘洁卉
- 刘红
- 刘虎成
- 刘配欢
- 卢恩东
- 吴宏洛
- 周晓莉
- 周永辉
- 唐晖
- 夏徽
- 姚凤莉
- 姜长云
- 孟得娟
- 宁晓明
- 宋长青
- 尹伟时
- 庆祖杰
- 康小青
- 张宗斌
- 张明平
- 张晓明
- 易忠
- 朱松岭
- 李必鹏
- 李红云
- 杨宜勇
- 杨柏欢
- 柴全喜
- 洪宗华
- 浮新平
- 王兴兵
- 王悦
- 王振彬
- 王江飞
- 王燕洋
- 王珏
- 田欣
- 田郝青
- 申晓梅
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徐凯;
李庆林;
车志远;
李和伟;
张荣兴
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摘要:
中医药高等院校的就业问题,一直以来备受学界关注。本文首先从宏观、中观、微观及个人4个层面出发,对中医药高等院校的就业困境进行分析。接着阐释了“三全育人”的理念发展及将其应用于中医药高等院校就业模式的必要性。基于此,提出在国家的政策指引下,借助网络信息化平台,构建由中医药高等院校为主体,社会、用人单位、家庭和学生个体等多元参与、协同合作、全程规划、全面发展的“三全育人”格局。最后,对这种模式的应用前景、可能遇到的阻碍及应对策略进行简要探讨,以期实现中医药高等院校就业困境的破局。
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李耿
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摘要:
随着高校不断扩招,航海类专业学生规模不断扩大,学生就业面临着巨大压力。就业难是多方面原因造成的。辅导员是高校学生教育管理工作的引领者、指导者和服务者,开展就业创业工作更具优势,对缓解学生就业难问题更具可行性。通过探索航海类专业学生就业及创新创业工作模式,在指导航海类学生就业工作中更具实效,并为实现航海类学生高质量就业创业提供可行路径。
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陈思洁;
陈杰;
欧婧宇;
葛子睿;
胡斐
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摘要:
依赖于互联网等新兴信息技术革命和数字经济等新经济产业模式的发展,伴随着大众消费迭代更新,内外环境的深刻变化推动就业模式的转变,催生了新就业形态,给大学生就业带来新的机遇和挑战,本文通过问卷调查的方式,随机抽取江苏省南京市各大高校的755位应届毕业生和402位非应届毕业生为研究对象,探究新就业形态对大学生就业观的影响(其中包括他们的理想薪资、就业目标等就业观念),并且在此基础上提出相应的对策和建议。
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刘萍
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摘要:
信息网络化的发展,加快了信息技术的更新。在新的发展形势下,经济呈现出新业态发展趋势,且促进了就业模式的变革。新就业模式变革环境中,灵活就业者增多。此种就业群体所体现出的特征,对传统社会养老保险产生了冲击。基于此,文章首先阐述新业态下就业模式的变革及对社会养老保险的冲击。其次,总结如何选择社会养老保险及借鉴美国养老保障体系。最后,总结社会养老保险如何应对就业模式变革。
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杜寒
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摘要:
移动互联网、大数据等信息技术的发展催生了平台经济、共享经济等新的经济形态,并在新经济背景下创造了大量就业岗位,同时也产生了新的企业用工雇佣模式。零工经济作为一种灵活就业模式是新经济形态中的重要特征,虽然其就业方式呈现出很强的灵活性,但也存在劳动形态复杂、从业人员劳动权益难以得到充分保障等现实问题,待政策制度的引导与规范发展。对此,由王圣元、陈万明、赵彤编著《零工经济:新经济时代的灵活就业生态系统》(东南大学出版社2018年12月版)一书,从经济学、管理学、生态学视角对新经济时代的零工经济现象进行了系统的研究,重点解析了新经济时代就业模式的发展与就业生态的演进,可堪称当代互联网经济时代我国零工经济研究领域中的重要成果。
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万维;
柏慧;
纪明悦
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摘要:
在这次新冠肺炎疫情的大背景下,虽然经济遭遇了短期的冲击,但影响更加深远.疫情加速清理了落后的产能、加速了消费模式的变革,也加快了科学社会治理,最终促进了经济转型,而经济转型直接作用于就业模式的变革.新就业形态下的就业模式虽然给人们带来了很大自由性、促进了资源再次利用,但也面临着巨大的挑战.政府、企业以及毕业生个人都要做出适当的应对方法,以保证高校毕业生的就业.
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胡晶晶;
杨勤
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摘要:
为了解决农民工(绣娘)就业与刺绣企业节省时间成本与雇佣成本问题,基于OpenStack的技术特性搭建农民工(绣娘)就业系统平台,以互联网+的形式把分散在山区的产业工人“农民工(绣娘)”和刺绣企业链接起来,统一管理。实现农民工(绣娘)的零门槛(企业提供纹样及材料)、零成本(平台提供教学资源和教学工具)、零距离(居家就业)的“三零”就业模式,让农民工(绣娘)有归属感、成就感,体面生活。
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吴少龙;
石兴安
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摘要:
疫情防控期间,高校就业工作新方式主动转变,积极应对各种新挑战,已达到解决传统的就业模式不能满足新形势的局面。通过对疫情期间高校毕业生就业工作面对的新问题和难点,提出高校面对疫情防控下就业工作应对机制,高校就业工作应加强统筹协调、充分利用网络信息化平台、简化工作流程和工作手段,有针对性的面对不同类型的毕业生开展一对一的就业帮扶指导,提升就业质量和就业率。
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杨伟国
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摘要:
基于市场机制演进的必然性与数字技术赋能的可行性,作为外生冲击的新冠肺炎疫情加速了从工业经济就业范式向数字经济工作范式的转型,这种新工作范式主要体现在从组织型就业向自主型工作转换,从集中型就业向分布型工作转换,从单一型就业向多元型工作转换.新工作范式推动了新工作政策框架的形成发展与优化完善,新工作政策框架主要着力于创造更加稠密的工作市场和促进更加便利的工作匹配,着力于包容更加多元的人力资本关系和提升更加专业的工作技能,着力于提供更加普遍的社会保障和保护更加全面的工作权利,从而能够真正满足人民日益增长的美好生活需要.
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董亮
- 《中国职业技术教育学会中等职业技术教育分会、全国中等职业学校校长联席会议》
| 2015年
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摘要:
残疾人就业有着其特殊性.特别是听障人群,其就业的取向与一般的价值观念有很大的偏差.本文从一个较为新颖的"群聚"概念入手,通过把握聋人的就业心理,企业的用工取向,结合了一段时期的实际应用案例,提出了"泛专业群""群聚"就业模式的多个理念,并从实际案例中总结升华出一定的理论性结论和可推广的操作模式,对指导残疾人配餐式、订单式就业,有一定的理论价值和实践意义.
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王里漾;
熊伟婷;
谢康宁
- 《2016中国城市规划年会》
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摘要:
针对目前国内残疾人弱势群体存在择业难的现状,通过对南京市玄武区的社区残疾人就业情况调查,提取残疾人群体就业亟待辅助的“中残层”群体,基于多种调研方法运用和大量一手资料收集,分析搜集该群体所处政策、城市空间环境等背景信息,得出技能、态度、成本、途径这四大影响该群体就业的关键因素.同时针对就业率低、就业层次低、就业空间分布不合理等现状问题,从自身条件、就业模式和空间分配三方面提出建议.
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YAO Xiaowen;
姚晓文;
GUAN Jiang;
官江
- 《2014(第九届)城市发展与规划大会》
| 2014年
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摘要:
面临经济发展瓶颈与资源匮乏的困境的资源枯竭型城市,如何因地制宜的选择自己的转型发展之路,成为关注焦点.淮北作为资源型工业城市,工业化与城镇化都呈现虛高的现状.“补充工业化”过程将推动淮北从“资源密集型”向“劳动密集型”及“资本密集型”阶段发展;大力发展劳动密集型产业将吸引产业人口,承接东部劳动力要素的回归与农村剩余劳动力的转移,集聚人口,推动新型城镇化的发展.以经开区新区为代表的产业园区在发展过程中推行产城融合的规划思路,搭建承载平台,落实城市转型思想,为其他资源枯竭型城市转型活力重塑提供新的发展路径.
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YAO Xiaowen;
姚晓文;
GUAN Jiang;
官江
- 《2014(第九届)城市发展与规划大会》
| 2014年
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摘要:
面临经济发展瓶颈与资源匮乏的困境的资源枯竭型城市,如何因地制宜的选择自己的转型发展之路,成为关注焦点.淮北作为资源型工业城市,工业化与城镇化都呈现虛高的现状.“补充工业化”过程将推动淮北从“资源密集型”向“劳动密集型”及“资本密集型”阶段发展;大力发展劳动密集型产业将吸引产业人口,承接东部劳动力要素的回归与农村剩余劳动力的转移,集聚人口,推动新型城镇化的发展.以经开区新区为代表的产业园区在发展过程中推行产城融合的规划思路,搭建承载平台,落实城市转型思想,为其他资源枯竭型城市转型活力重塑提供新的发展路径.
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YAO Xiaowen;
姚晓文;
GUAN Jiang;
官江
- 《2014(第九届)城市发展与规划大会》
| 2014年
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摘要:
面临经济发展瓶颈与资源匮乏的困境的资源枯竭型城市,如何因地制宜的选择自己的转型发展之路,成为关注焦点.淮北作为资源型工业城市,工业化与城镇化都呈现虛高的现状.“补充工业化”过程将推动淮北从“资源密集型”向“劳动密集型”及“资本密集型”阶段发展;大力发展劳动密集型产业将吸引产业人口,承接东部劳动力要素的回归与农村剩余劳动力的转移,集聚人口,推动新型城镇化的发展.以经开区新区为代表的产业园区在发展过程中推行产城融合的规划思路,搭建承载平台,落实城市转型思想,为其他资源枯竭型城市转型活力重塑提供新的发展路径.