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【2h】

A Optimized Research on Tuoyuan Company Project Person Performance Management

机译:拓远公司项目人员绩效管理优化研究

摘要

随着经济全球一体化时代的到来,世界各国都面临着越来越激烈的国内外市场竞争。出于这个大背景下,为了提高竞争门槛,各企业纷纷在信息化方面增加投入,特别是中国十八大后,旗帜鲜明的提出了要建设中国智慧城市的概念,在全国范围内确定了省市区县级的试点城市。因此以提供智慧城市解决方案的一批软件企业获得了前所未有的蓬勃发展。 椭圆国际软件公司以往主要以服务企业客户、提供定制化解决方案为主,2012年随着国家在智慧城市领域的各项政策,也作为行业新秀,获得了很多项目机会。但由于2014年度公司针对项目人员的绩效管理方案在执行中出现较大的问题,特别是对于项目人员年度绩效规则设置问题导致大量项目人员年终绩效结果不佳...
机译:随着经济全球一体化时代的到来,世界各国都面临着越来越激烈的国内外市场竞争。出于这个大背景下,为了提高竞争门槛,各企业纷纷在信息化方面增加投入,特别是中国十八大后,旗帜鲜明的提出了要建设中国智慧城市的概念,在全国范围内确定了省市区县级的试点城市。因此以提供智慧城市解决方案的一批软件企业获得了前所未有的蓬勃发展。 椭圆国际软件公司以往主要以服务企业客户、提供定制化解决方案为主,2012年随着国家在智慧城市领域的各项政策,也作为行业新秀,获得了很多项目机会。但由于2014年度公司针对项目人员的绩效管理方案在执行中出现较大的问题,特别是对于项目人员年度绩效规则设置问题导致大量项目人员年终绩效结果不佳...

著录项

  • 作者

    张亚亚;

  • 作者单位
  • 年度 2016
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 zh_CN
  • 中图分类

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