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高科技產業創新速度對組織創新績效影響之研究：以市場導向、組織執行力為干擾變項

机译：高科技产业创新速度对组织创新绩效影响之研究：以市场导向、组织执行力为干扰变项

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author梁志仲; 梁志仲;
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年度 2010
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1. 知識創造力を持つ現場を作れ業績を高める3種の組織能力を特定 [J] . 日経情報ストラテジー . 2010,第2a215期

机译：确定三种类型的组织功能，这些功能可以创建具有知识创造力的网站并提高业务绩效
2. 知識創造力を持つ現場を作れ業績を高める3種の組織能力を特定 [J] . 日経情報ストラテジー . 2010,第2a215期

机译：指定三种组织技能，以创建具有知识创造力的网站
3. アクセンチュアオープンイノべーション実現へ新組織設立スタートアップ企業の技術集め新規事業の創出支援 [J] . 电波新闻 . 2015,第DECa18期

机译：建立新的组织以实现埃森哲的开放式创新从新兴公司收集技术支持新业务的创建
4. 漁村の伝統的組織と新たな主体: 尾鷲巿における地域組織の関係性が創り出す新たな役割とその変遷 [C] . 下田元毅日本建築学会大会 . 2018

机译：传统的渔村组织和新的参与者：尾w地区组织的关系创造了新的角色和转变
5. 新興市場における起業家が持つ予備知識と起業行動の関係性 ~事業機会の発見と創造のコンテンジェンシー視点から~ [D] . 陳家駒 2019

机译：新兴市场中企业家背景知识与企业家行为的关系-从发现和创造商机的角度
6. 組織創新氣候、人力資本對服務創新影響之研究－內部行銷為干擾變項 [O] . author王靜怡, 王靜怡 2010

机译：组织创新气候、人力资本对服务创新影响之研究－内部行销为干扰变项

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