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Mehr Unterstutzung fur betreuende Angehorige

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摘要

Seit 1. Januar 2021 gelten verschiedene neue Regelungen zum Thema Betreuung von kranken Kindern und Angehorigen. Dieser Beitrag erlautert das zugrunde liegende Bundesgesetz uber die Verbesserung der Vereinbarkeit von Erwerbstatigkeit und Angehorigenbetreuung. Am 20. Dezember 2019 hat das Parlament das neue Bundesgesetz uber die Verbesserung der Vereinbarkeit von Erwerbstatigkeit und Angehorigenbetreuung verabschiedet. Das Gesetz tritt in zwei Etappen in Kraft. In einer ersten Etappe wurde per 1. Januar 2021 ein Anspruch auf bezahlte Kurzurlaube von bis zu drei Tagen zur Betreuung kranker oder verunfallter Angehoriger eingefuhrt. Eltern mit gesundheitlich schwer beeintrachtigten Kindern steht im Rahmen der zweiten Etappe ab dem 1. Juli 2021 zudem neu ein Anspruch auf einen bezahlten Betreuungsurlaub von 14 Wochen zu. Die neuen Regelungen haben insbesondere auch Auswirkungen auf das Obligationenrecht (OR, SR 220), das Arbeitsgesetz (ArG, SR 822.11) sowie das Erwerbsersatzgesetz (EOG, SR 834.1). Die wesentlichsten Anderungen werden nachfolgend naher beschrieben.
机译:从1。2021年1月各种新规定适用于照顾生病的儿童和亲属。本文解释了改善成员工作和护理兼容性的基本联邦法案。20号。2019年12月,议会通过了新的联邦法律,改善工作和照顾亲属的兼容性。该法律分两个阶段生效。在第一阶段,per 1。2021年1月引入了最多三天的带薪短期假期,以照顾生病或受伤的亲属。有严重残疾儿童的父母从1岁起进入第二阶段。此外,还新增了14周带薪护理假。新法规还对《义务法》(OR,SR 220)、《劳动法》(ArG,SR 822.11)和《就业替代法》(EOG,SR 834.1)产生了影响。下面将更详细地描述最重要的更改。

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