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ドイツの社会保障改革の動向-年金保険,疾病保険ならびに介護保険の制度改革を中心にして-

机译:德国社会保障改革的趋势专注于​​养老保险,疾病保险和护理保险制度改革 -

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摘要

少子高齢社会の進展の下,社会保障制度を持税可能なものへと改革することは,最も重葉な政策課題となっている。 本稿では,2005年に誕生した大連立政権において目下取り組まれているドイツの社会保障改革について,年金·医療·介護の3つの社会保険改革に焦点を当て,近年の改革とその重要な指針となっているリュールップ委員会報告について概観しながらその動向を明らかにしている。また,現状の改革に関する留意点について,ドイツの社会保障研究の代表的論者であるW.シュメールの所説に依拠しながら検討しているが,シュメールは,①明確な構想にもとづく制度改革の必要性,②保険構想にもとづく改革と「保険になじまない給付」への扶肋構想の適札  ③家族政策的措置の体系化と人的資本形成の重要性,を改革を進める上での重安な論点として指摘する。 これらの諸点に注意しつつ今後の改革を見ていかなければならないだろう。
机译:在低出生和老年社会的进展下,改革社会保障制度,可以定义为一个沉重的政策问题。在本文中,我们专注于养老金,医疗和护理的三个社会保险改革,关于德国人在2005年出生的潜在政府的社会保障改革,重点关注三个社会保险改革,以及他们揭示其趋势的重要指导方针概览露珠委员会的报告。此外,关于目前改革的兴趣点,德国社会保障研究的代表性主义。虽然我们正在考虑依靠Schmale理论,但Shemale对系统改革的需要基于1明确的概念,2根据保险概念的改革需求,并提醒“没有成为保险的福利”(3)家庭政策系统化人力资本形成的重要性,指出了促进改革的沉重收缩点。您必须在关注这些积分时查看未来的改革。

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