机译:基于知识的新移民融入组织的支持
University of Hradec Kralove Rokitanskeho 62 500 03 Hradec Kralove, Czech Republic;
knowledge; academic staff; e-course; communities of practice;
机译:协同还是替代?内部人的公平与支持以及组织社会化策略对新来者角色清晰化和社会融合的互动影响
机译:协同作用或替代?业内人士公平与支持和组织社会化策略对新人角色清晰度和社会融合的互动影响
机译:松散的组织支持架构不同支持来源对新移民培训转移和组织承诺的作用
机译:基于知识的新移民集成到组织中
机译:计算机支持的协作工作和基于知识的技术在视图建模和集成问题中的应用:多用户视图集成系统(MUVIS)。
机译:这是给我们的–新移民LGBTQ人员和HIV阳性人员。 您自由自在:一项定性研究探索在加拿大多伦多的非洲和加勒比海女同性恋男同性恋双性恋和跨性别新移民和难民中社会支持团体的参与
机译:在早期进入中的新移民策略策略:预期与组织支持的效果 - 论组织社会化的角度
机译:利用知识系统支持组织知识学习:案例研究