Viele Unternehmen fördern flexible Arbeitsmodelle, da diese bei ihren Mitarbeitern sehr beliebt sind. Da sich herausgestellt hat, dass die Produktivität im Home Office steigt, haben beide Seiten Vorteile. Zu bedenken sind die Nachteile dieser Arbeitsmodelle. Sie wurden durch eine Studie des amerikanischen Unternehmens Iron Mountain aufgezeigt und quantifiziert.
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