JR四国の電気技術研修について

摘要

JR四国の電気部門においては、JR採用者が約75%を占める一方で、豊かな経験と高い技術力を持ったベテラン社員の退職が進む中、電気部門全体での技術力の維持•向上に向け、引き続き取組んで行くことが大きな課題である。当社電気部門の現状と課題、技術力維持，向上に向けた研修体系を説明すると共に、研修の取組み事例や新しい研修設備について紹介する。