Vergleich der DAX30-Konzerne: Vorstandsvergütung im Wandel

摘要

Anreizkompatible Vorstandsvergütungssysteme sind ein zentraler Eckpfeiler guter Corporate Governance in börsennotierten Gesellschaften. Die einschlägigen Vorgaben, etwa im AktG sowie in den Empfehlungen des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK) werden regelmäßig überarbeitet. Aktuell stehen Veränderungen des normativen Rahmens durch das ARUG II und den DCGK 2019 bevor. Die Autoren nehmen das zum Anlass, bereits bestehende Veränderungstrends bei der Ausgestaltung der Vorstandsvergütung zu analysieren.