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個の魅力を最大限に引き出すBIGのワークプレイス—フラットな関係とフレキシブルな空間が生み出すアイデアの種

机译:BIG的工作场所最大程度地提高了个人的吸引力-扁平关系和灵活空间所产生的思想的种子

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摘要

まず,BIGで実践している働き方,そしてワークプレイスの特徴についてお伺いできますでしようか?ブライアン•ヤン(以下,ブライアン)われわれの働き方はある意味,BIGのルーツでもある北欧の伝統から生まれたものとの言えるのですが,プロジェクトリーダー,プロジェクトマネージャー,パートナー,そしてインターンを含め,同じ空間で仕事をしています.同僚として,もつと言うと友人のような関係でみんなが働いています.決断を下さなければならない場面では上司という立場が生まれますが,意思決定のプロセスを除けば,上司も部下もない,とてもフラットな関係です.同じ空間に座り,おしやべりしたり,冗談を言い合いながら一緒に図面を引いているのです.
机译:首先,您能介绍一下BIG的工作风格和工作场所的特征吗? Brian Yang(Brian)可以说,从某种意义上说,我们的工作风格是北欧传统的产物,也是BIG的根基,但项目领导者,项目经理,合作伙伴和实习生却处在同一空间。作为同事,每个人都在说自己有一段关系时就像朋友一样工作;当我必须做出决定时,我处于上司的位置,但除了决策过程外,这是一个没有上司或下属的平淡关系:坐在同一个空间中,互相挤压,开玩笑和聚在一起。

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    《新建築》 |2016年第10期|38-41|共4页
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