机译:道德领导和员工不道德的亲组织行为:道德脱离和工友道德行为的一个审裁中调解模型
Natl Sun Yat Sen Univ Inst Human Resource Management Kaohsiung Taiwan;
Fu Jen Catholic Univ Dept Business Adm New Taipei Taiwan;
Natl Chiao Tung Univ Dept Management Sci Hsinchu Taiwan;
Natl Chiao Tung Univ Dept Management Sci Hsinchu Taiwan;
Ethical leadership; Unethical pro-organizational behavior; Moral disengagement; Coworker ethical behavior;
机译:道德领导和不道德的亲组织行为:一个审核调解模型
机译:专制领导和不道德的亲组织行为:介导道德脱离的作用
机译:我的老板道德上脱离了:道德领导者在解释主管和员工道德脱离对员工行为的互动影响中的作用
机译:专制领导如何导致员工不道德的亲组织行为?工作压力源和道德脱离的调解效果
机译:道德行为的元模型:对道德领导力,道德认同,道德氛围和对不道德工作行为的情绪的实证研究。
机译:道德领导和不道德的亲组织行为:一个审核调解模型
机译:道德领导和不道德的亲组织行为:一个审核调解模型
机译:影响和利用网络空间行为规范促进网络战的伦理道德行为。