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【24h】

Synergistic modeling of call center operations

机译:呼叫中心运营的协同建模

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摘要

We synergistically apply queueing theory, integer programming, andstochastic simulation to determine an optimal staffing policy fora repair call handling center. A stationary Markovian queueingmodel is employed to determine minimal staffing levels for asequence of time intervals with varying call volumes and meanhandling times. These staffing requirements populate an integerprogram model for determining the mix of call agent shifts thatwill achieve service quality standards at minimum cost. Since theanalytical modeling requires simplifying assumptions, expectedperformance of the optimal staffing policy is evaluated usingstochastic simulation. Computational efficiency of the simulationis improved dramatically by employing the queueing model togenerate an analytic control variate.
机译:我们协同运用排队论,整数规划和随机模拟来确定维修呼叫处理中心的最佳人员配置策略。使用固定的马尔可夫排队模型来确定最小的人员配置水平,以确保时间间隔随呼叫量和平均处理时间的变化。这些人员配置要求填充了一个整数程序模型,用于确定将以最低成本实现服务质量标准的呼叫代理班次组合。由于分析模型需要简化假设,因此,使用随机模拟评估了最佳人员配备策略的预期绩效。通过使用排队模型生成解析控制变量,可以大大提高仿真的计算效率。

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