机译:酒店员工身体自我效力心理幸福和组织公民行为之间的结构关系:休闲时间体育活动的调节效果
physical self-efficacy; psychological well-being; organizational citizenship behavior; leisure-time physical activity; hotel employees;
机译:组织感知行为(OCB),服务员工的顾客取向(COSE)对Samarinda镇星级酒店的影响,以感知的组织支持(POS)作为调节变量
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机译:工作价值,倦怠与组织公民行为之间的关系来自台湾酒店一线服务员工的研究
机译:员工感知的监督支持,感知的组织支持和组织公民行为之间的关系:监督者的组织体现和组织嵌入度的调节作用
机译:克服中度和剧烈运动障碍的自我效能与多伦多青年中四项运动指标之间的关系。
机译:员工现状感知与组织公民行为之间的关系:工作生命力的心理路径
机译:酒店员工身体自我效力,心理幸福和组织公民行为之间的结构关系:休闲时间体育活动的调节效果