应用型高校人力资源管理专业政校企协同人才培养模式研究

摘要

随着国家现代市场经济的高速发展,国内企业也在迅速的成长,一个企业要想维持长远的发展方向,就应该在人才储备上做好规划,而企业如何进行人才储备是需要从专业角度和专业人才来进行整体规划的,这类专业人才需要具备经济、管理、法律以及人力资源等方面的专业知识和能力,能够帮助企业进行合理的人才资源管理和规划。而国家政府对高校培养人力资源管理专业的人才也给出了大力的支持,通过政、校、企合作开展“合作办学、合作育人、合作就业、合作发展”的发展道路。