失效模式与效应分析在提升急诊科护士标准预防依从性中的运用

摘要

目的探讨失效模式与效应分析(FMEA)在提升急诊科护士标准预防依从性中的运用效果。方法选取我院急诊科90名护理人员作为研究对象,将FMEA管理理念应用于提升急诊科护士标准预防依从性管理中,运用FMEA模式对急诊科护士标准预防依从性现状进行分析,制订评分细则后计算风险优先指数,查找影响急诊科护士标准预防依从性现存及潜在的高风险因素,根据最高风险优先处理的原则,制定出整改措施。比较管理前和管理后90名护理人员标准预防依从性失效模式医疗风险危机值(RPN)与职业暴露发生率,并进行统计学分析。结果管理后,90名护理人员标准预防依从性及职业暴露发生率明显优于管理前,差异有统计学意义(P<0.05)。结论FMEA在急诊科护士标准预防依从性管理中的运用,能有效提高护理人员标准预防依从性,降低职业暴露风险,保障护理人员安全。