基于人性化视角的国企思政工作创新策略

摘要

思政工作是国企单位建设和发展中的重要工作,也是提高国企单位服务水平和服务态度的重要渠道之一。思政工作的主要目的在于提高整个国企单位的凝聚力和战斗力,将国企单位工作人员凝聚在一起,使其发挥更大的作用。思政工作干部作为思政工作的主要执行者,自身的工作方法和工作策略对于思政工作的工作水平有着极大地影响,当前随着人性化思政工作思维的提出和普及,对于国企单位思政工作的要求也随之提高。但是思政工作干部的创新性明显局限,严重的影响了思政工作的水平。所以本文对于如何强化思政工作,创新思政工作思维进行分析,希望有利于思政工作和思政工作干部工作水平的提高。