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'马斯洛需求层次论'视域下的降低门诊护士职业倦怠率探究

         

摘要

职业倦怠是职业压力的一种表现形式,是由工作引发的心理枯竭现象,是上班族感觉到的身心俱疲、或因过度消耗精力而形成的高度精神疲劳和紧张状态。因此,门诊护士的职业倦怠问题亟需关注与解决。本文通过对三甲医院门诊护士的职业倦怠情况开展问卷调查,应用"马斯洛需求层次论"理论,

著录项

  • 来源
    《山西医药杂志》 |2015年第21期|2567-2569|共3页
  • 作者

    刘秀萍; 苏慧;

  • 作者单位

    110004 沈阳 ,中国医科大学附属盛京医院专家门诊;

    中国医科大学附属盛京医院涉外特需门诊;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
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