年度考核应务求实效

摘要

每到年底，一些机关部门总要对基层单位进行检查考核评比。在实际工作中，年终各类检查考核评比过多，有的业务部门各管各行，多个部门多项检查，“各敲各的锣，各打各的鼓”，讲排场、走过场，导致基层单位疲于应付、怨言顿多。今年的年度考核应变多头分散考核为集中统一考核。