退出
我的积分:
中文文献批量获取
外文文献批量获取
席新林;
中铁第一勘察设计院集团有限公司人力资源处,陕西西安,710043;
铁路设计院; 核心人才; 激励机制;
机译:激励性补偿何时能激励管理行为?激励性补偿,执行性核心自我评估和企业绩效之间的契合度的实验研究
机译:以新型4023/4024 OBB电子人才铁路车系列为例的铁路车辆安全
机译:纯CDS和CDSE / CDS核心/壳量子点CD的共振拉曼激励谱:CDS局部激励子
机译:大学企业协作创新与人才培训当地大学的动态机制建设与实践
机译:铁路车轮的脉冲激励。
机译:在林电机界面处:从核心核心核心核心核心和壳体的断开连接的激励动机的可解离组成部分
机译:大学企业协作创新与人才培训在地方大学的动态机制建设与实践
机译:人才发展中学:创造有利于中学人才发展的激励气氛。学生团队阅读的实施与效果。第4号报告
机译:设置人才成长方向的方法,补充能力的选择方法,补充人才的选择方法,人才评估方法,人才积累计划准备系统,人才供给系统,工作结果评估系统和信息传递媒介
机译:辅助方波激励激励变压器的核心能力
机译:高频激励脉冲的基本频率的适应-其中非选择性地激励受试者的核心引脚信号。
抱歉,该期刊暂不可订阅,敬请期待!
目前支持订阅全部北京大学中文核心(2020)期刊目录。