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高升来;
山东省夏津县人力资源和社会保障局,253200;
劳动合同法; 绩效管理; 薪酬管理; 劳动规章制度;
机译:浅析《劳动合同法》对人力资源管理的影响
机译:《劳动合同法》对人力资源管理的机遇与挑战
机译:简析新劳动合同法对人力资源管理的机遇与挑战
机译:中国新劳动合同法下的人力资源管理问题
机译:风险措施下最佳对冲和再保险策略
机译:非洲卫生工作者的激励措施:非财务激励措施和人力资源管理工具的作用
机译:浅析劳动合同法的经济补偿金法律制度
机译:浅析稳定浅埋壕沟下沉的纠正措施。
机译:降低风险的措施的成本效益评估系统,降低风险的措施的成本效益评估方法以及降低风险的措施的成本效益评估程序
机译:浅析浅析油气井的方法
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